工商管理类专业大学生创新能力培养影响因素的实证研究

借助文献研究、问卷调查的方法,系统地分析了工商管理类大学生创新能力的影响因素.结果表明:外部创新个人与团体、创新激励机制、创新实践训练及社会创新氛围对大学生创新能力的影响起着主要作用.因此,高校要从系统观的角度认识大学生创新能力培养的影响因素,强化工商管理类大学生创新实践训练,构建合理的评价和激励机制.

基于创业教育的工商管理专业实践教学体系构建研究

创业教育是一种新的教育理念,本文从我国高等教育改革的现状,针对目前工商管理专业实践教学中存在的局限,对工商管理专业实践教学体系进行创新性探索。本文遵循创业教育的本质和规律,构建了基于创业教育的工商管理专业实践教学体系,即课内与课外一体化的拓展性创业教育实践教学体系,提出了创业教育实践教学体系改革的保障措施,旨在为工商管理专业探寻一条较为适合的、有特色的创业型人才培养之路。

吉林省财经高校旅游管理专业人才培养的探讨

指出了人才的培养是一项重要的工作,旅游管理人才的培养要结合新时代经济发展的需要。对吉林省财经类高校中的旅游管理专业人才培养存在的问题进行了分析,并从在培养目标、专业课程设置、教学方法、实践教学等方面提出了吉林省财经类高校培养旅游管理人才培养的途径。

财经类高校物流管理专业人才培养模式创新研究与实践

财经类高校特别适合于培养物流管理专门人才。文中通过对国内48所公立财经类高校的调查分析发现,这些高校在人才培养目标、培养规格、培养途径、课程设置、实践教学等方面存在一些普遍性问题,基于此提出构建模块化专业课程体系、创新实践教学模式、培养"双师型"教师队伍等人才培养模式的创新措施,以求培养出社会所需的物流专用人才。

财经高校大学生就业情况调查分析

本文以不同地域的四所财经类高校2016年毕业生为调查对象,通过调查分析发现毕业生在就业选择方向上大致有出国和考取研究生、签约或劳务合同就业、考公务员和基层组织三种类型,对毕业生就业签约单位地域分析以及毕业生创业和未就业类型进行系统分析,为今后对财经类高校就业指导工作提供参考依据。

浅谈大学管理类课程教案设计与撰写

教案设计和撰写是教师在教学活动中面临的首要问题。本文结合管理类专业人才培养目标及学科特点,从教学大纲、教学思路、教学方法和手段、教学内容和教学设计等方面总结了管理类课程教案设计与撰写的过程和一般规律,提出了管理类课程教案设计与创新的建议,为相关专业教师设计和撰写教案提供参考。

新时期吉林省中小企业的危机控制管理问题与对策研究

随着我国经济发展水平的提高和经济全球化趋势的推进,使得许多中小企业在获得历史机遇的同时迎来更多、更大的挑战。吉林省位于东三省地理中心,也是振兴东北老工业基地的中坚力量。面对新时期这一特殊形势下,中小企业如何通过有效的危机控制管理应对变化并顺利渡过难关,已成为管理学界探讨的焦点。本文以新时期形势为背景,在系统阐明中小企业危机控制管理的意义后,指出在新时期吉林省中小企业的风险控制管理存在的问题,最后给予相应的解决对策。

产教融合视角下财经类大学生创新创业能力培养研究

近年来,国务院办公厅相继发布了一系列协同推进产教融合与大学生创新创业教育的指导意见,支持高校在产教融合背景下深化创新创业教育改革。目前财经类高校已从多方面着力健全大学生创新创业培养体系,但在此过程中仍存在高校课程体系设置欠合理、教育教学方式需多元、产教融合机制不健全、师资结构较单一、校园文化建设不完善等不足之处。通过对其现状分析,构建了"课程链、人才链、产业链、创新链"链条体系,以深化产教融合、推动高等教育改革、促进经济社会高质量发展。

1961—2010年吉林省5—9月各月发生的低温冷害变化特征

利用1961—2010年吉林省21个气象站5—9月逐日气温、降水量、日照时数资料,按照低温冷害气候学标准,分别对吉林省5—9月各月低温冷害发生规律、发生类型、时空分布进行了系统分析.结果表明:1961—2010年吉林省5—9月各月的低温冷害发生频次没有出现突变,都在减少,但显著性水平各不相同.各月低温冷害发生频次具有3～5a的短周期特征,5月、6月、7月、9月中发生的低温冷害有10～15a的中周期,长周期表现不明显.受局部地貌等因素影响,吉林省5—9月各月的低温冷害发生频次在5月表现为东西多、中部少的特点;6月、7月则呈现全面多发的态势;8月呈现中东部多、西部少的特点;9月则呈现东西多、中部少的特点.吉林省低温冷害型多表现出低温多雨和低温少日照的特征.

吉林省城镇化与服务业灰色关联分析

生活性服务业和公共服务业对吉林省城镇化的推动作用比较明显,生产性服务业及休闲服务业对城镇化的带动作用有限。综合来看,吉林省服务业的发展滞后于城镇化,两者还没有实现良性互动和协调发展。要促进两者协调发展,应优先发展生活性服务业,重点发展生产性服务业,积极发展吉林特色服务业,同时应加强城镇化建设,为服务业快速发展铺平道路。

战略人力资源管理、心理契约履行与组织绩效关系的统计考察

文章基于社会交换理论,考察战略人力资源管理、心理契约履行与组织绩效间的跨层次关系。以51家企业、1015位员工为研究对象,HLM分析结果表明:(1)战略人力资源管理对角色内绩效和组织公民行为具有显著的跨层次促进作用;(2)心理契约履行在战略人力资源管理与组织绩效间起到部分中介作用。

交通轴线约束下吉林省旅游经济格局动态分析

旅游资源节点间交通网络的不断完善,影响着旅游经济重心的空间格局变化。以吉林省近六年的高等级公路、铁路等交通网络不断完善下游客流量变化,结合2005～2010年吉林省旅游经济数据,揭示吉林省旅游经济格局在交通网络影响下的空间动态变化规律。结论是:2007年以来,随着吉林省高等级公路和铁路运能调整,吉林省各地区旅游经济发展迅速,基本保持20%左右的增长速度,但吉林省旅游经济交通轴线的约束下存在"东重西轻"的不均衡格局,而这种格局将会持续一段时间。

景区空间结构演化对区域旅游经济的影响——以吉林省为例

旅游景区的空间结构是旅游资源在地理空间上的投影,是区域旅游发展状态及潜力的重要指示器。运用数理统计和地理信息空间分析方法,对2006、2008、2010年吉林省A级旅游景区的空间结构演化进行分析,探讨A级景区空间结构演化对区域旅游经济产生的影响。结果表明:吉林省A级旅游景区呈现"大分散、小集中"的特征,在空间上集聚度增加,集聚点增多;景区的空间结构变化导致旅游经济重心呈东南移动趋势,2008年后中部景区集聚度的增强及西部集聚区增加,导致重心移动趋势变弱。

基于胜任力模型的人力资源管理专业人才培养模式构建

人才培养模式决定着人才培养的规格和质量,人力资源管理作为应用性较强的专业,应该以人力资源管理者在实际工作中的胜任能力为依据,建立人才培养模式。借鉴国内外学者的研究成果,确定了人力资源管理者胜任力模型,从培养目标、课程体系、教学方法和实践环节四个方面,构建了以提高学生人力资源管理胜任力为核心的培养模式。

吉林省乡村旅游发展竞争优势研究

乡村旅游是一种农业和旅游业融合的产物,由于宏观经济体制环境和农业经济发达程度的不同,乡村旅游在各个地区的发展也各有差异。本文从吉林省乡村旅游发展的特点入手,指出吉林省乡村旅游发展中存在的问题,从优势、劣势、机会和威胁四个方面深入分析并提出吉林省发展乡村旅游的策略。

吉林省现代物流业的发展现状与对策研究

文章基于2006年～2011年相关资料和数据,从总体状况和主要子行业发展情况两方面分析吉林省现代物流业发展现状,结合其发展中存在的问题与差距,提出相应的对策和建议。

基于旅游资源评价的吉林省旅游发展格局研究

科学评价旅游资源是制定旅游开发策略的前提。在系统分析吉林省自身旅游资源特征以及在东北三省中所处优劣势的基础上,探讨当前旅游资源的状况对吉林省旅游业产生的影响,针对性地提出"一心两域"的吉林省旅游发展格局模式。

吉林省现代物流业发展现状及对策研究

分析了吉林省现代物流业发展的现状,指出了存在的问题,提出了促进吉林省现代物流业发展的对策。

吉林省旅游景区的空间结构与优化分析

旅游景区的空间结构是旅游资源在地理空间上的投影,是区域旅游发展状态及潜力的重要指示器。运用数理统计和地理信息空间分析方法,对2010年吉林省A级旅游景区的空间结构进行分析,探讨景区空间结构优化策略。结果表明:吉林省A级旅游景区密度呈现东西弱、中部强的"哑铃型"的空间特征;A级景区在空间上因资源禀赋和交通节点等因素的驱动,形成6个集聚区。集聚区空间分布不平衡,无法满足日益增长的旅游需求,笔者认为旅游景区空间应采取"一心"、"四域"、"五轴"的发展策略。

吉林省服务业空间布局特征与策略建议

服务业在不断发展及结构优化过程中,其空间布局的重要性和规划意义逐渐凸显。利用较为详实的统计资料,运用区位商和空间基尼系数指标对吉林省服务业空间布局进行深入探讨。结果发现:吉林省服务业空间发展整体不均衡,长吉延三地优势明显,但长吉两地辐射带动作用有限,落后地区优势产业尚未形成;集聚发展起步晚、水平低,现代服务业尤其是生产性服务业集聚特征不明显。因此,吉林省服务业空间布局还需科学规划与引导,找准定位,明确各区域产业发展体系,整体思考,科学规划,推动服务业集聚式发展。