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创新铁路运输企业劳动用工管理的探讨 被引量:2
1
作者 李再敏 尹志坤 《铁道运输与经济》 北大核心 2007年第9期45-48,共4页
分析当前铁路企业在劳动用工管理上存在的问题,提出坚持一个前提、抓住一个重点、掌握4项原则的推进铁路劳动用工管理创新的基本思路,进一步树立以人为本的管理理念。
关键词 铁路运输 企业 劳动用工管理 岗位
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试论新形势下铁路企业劳动用工管理的适应之路
2
作者 马晓阳 《经济技术协作信息》 2013年第9期9-9,共1页
人是生产力中最活跃的要素,加强人力资源管理是提高企业核心竞争力的要务之一。在我国铁路企业改革发展的大势下.传统的铁路劳动用工管理必须顺势作出调整和完善。笔者结合自身多年专业工作经验,对新形势下铁路劳动用工管理如何调整... 人是生产力中最活跃的要素,加强人力资源管理是提高企业核心竞争力的要务之一。在我国铁路企业改革发展的大势下.传统的铁路劳动用工管理必须顺势作出调整和完善。笔者结合自身多年专业工作经验,对新形势下铁路劳动用工管理如何调整、适应、精进加以试论。 展开更多
关键词 铁路企业 劳动用工 管理
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铁路企业现行工资制度透视及改革建议
3
作者 程显亮 《经济技术协作信息》 2013年第16期33-33,共1页
随着社会主义市场经济的不断完善与发展,中国铁路快速发展并迎来历史的拐点,铁路改革掀开新华章。与此同时,铁路职工的整体收入水平实现逐年增长,但是增幅相对缓慢,远未及职工群众目益增长的心理愿景和现实物质需求,客观上制约了... 随着社会主义市场经济的不断完善与发展,中国铁路快速发展并迎来历史的拐点,铁路改革掀开新华章。与此同时,铁路职工的整体收入水平实现逐年增长,但是增幅相对缓慢,远未及职工群众目益增长的心理愿景和现实物质需求,客观上制约了铁路企业生产力的进一步释放。近年来站段虽在工资分配上进行了一些改革,但受现有工资制度的约束,效果并不明显。只有通过解放思想、创新思维推动工资制度改革,充分体现分配杠杆的调节作用,带动起大多数职工的工作积极性,才是一种科学的、务实的、与时俱进的选择。 展开更多
关键词 现行工资制度 铁路改革 铁路企业 社会主义市场经济 铁路职工 工资分配 企业生产力 中国铁路
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铁路企业高技能人才队伍建设的对策与措施
4
作者 董东昕 《活力》 2009年第07X期117-117,119,共2页
高技能人才是铁路人才队伍重要组成部分,是推动铁路生产力发展的重要力量.是推进和谐铁路企业建设的人才支持和智力保证。为了适应国家和铁道部“十一五”发展规划要求,培养和造就一大批具有高超技艺和精湛技能的高技能人才队伍。
关键词 高技能人才队伍建设 铁路企业 “十一五”发展规划 生产力发展 人才支持 企业建设 铁道部
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铁路运输企业薪酬分配关系探究
5
作者 侯佳 《经济技术协作信息》 2014年第11期46-46,共1页
分配关系是否协调、分配制度是否合理、分配效应是否正向,决定了企业的竞争力和凝聚力。笔者从搞好铁路运输企业工资清算、管理、分配等层面列举七个关系,并试加分析与论证,旨在探究新形势下铁路运输企业薪酬分配的适应之道、发展之路。
关键词 铁路 薪酬 分配 探究
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在液化气体铁路罐车安全监管的新体制下积极开展安全管理专项整治工作
6
作者 张仰明 《铁道劳动安全卫生与环保》 2007年第6期265-267,共3页
铁道部《加强液化气体铁路罐车安全监管工作的规定》正式实施以来,哈尔滨铁路局在"监管分开,专业管理,强化监察"的新体制指导下,进一步明确了液化气体铁路罐车安全监察和专业管理部门的职责、任务,理顺了关系。并通过开展安... 铁道部《加强液化气体铁路罐车安全监管工作的规定》正式实施以来,哈尔滨铁路局在"监管分开,专业管理,强化监察"的新体制指导下,进一步明确了液化气体铁路罐车安全监察和专业管理部门的职责、任务,理顺了关系。并通过开展安全管理专项整治工作,规范了各个环节的管理工作,提高了各单位对液化气体铁路罐车安全的认识,在保证液化气体铁路罐车安全运行方面取得了明显效果。 展开更多
关键词 液化气体 铁路罐车 专项整治 特种设备
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浅谈如何优化铁路企业内部分配
7
作者 侯佳 《活力》 2013年第9期35-35,37,共2页
如何把静态的工资制度变为动态的分配形式,进而充分调动职工保安全、促经营的积极性、创造性。最大限度释放生产力,优质高效的完成生产任务,是当前优化铁路企业内部工资分配的最重要的任务。下面就如何优化企业内部分配提出几点看法:
关键词 企业内部分配 存在问题 优化方法
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正确认识和杜绝劳动人事管理的几个误区
8
作者 侯佳 《中国电子商务》 2014年第12期93-93,共1页
劳动人事管理是企业管理的重要内容,政策性强,涉及面广,与职工的切身利益和企业的经济效益发展密切相关.铁路局作为国有企业,在发展环境、发展政策、发展状况发生重大而深刻变化的今天,其劳动人事管理迫切需要从传统、保守、被动、狭隘... 劳动人事管理是企业管理的重要内容,政策性强,涉及面广,与职工的切身利益和企业的经济效益发展密切相关.铁路局作为国有企业,在发展环境、发展政策、发展状况发生重大而深刻变化的今天,其劳动人事管理迫切需要从传统、保守、被动、狭隘的误区中摆脱出来,并更具策略性、前瞻性、广泛性和渗透性,从而为企业创造积极向上、团结敬业的工作环境,激发正能量. 展开更多
关键词 劳动人事 管理 误区
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铁路企业人力资源管理
9
作者 张晶威 《经济技术协作信息》 2018年第1期34-34,共1页
铁路企业人力资源管理的现状已成为困扰铁路企业改革和发展的深层次原因.人力资源管理是指企业的-系列人力资源政策以及相应的管理活动.在人力资源管理中,常常会遇到多多少少的问题,以下针对存在的问题进行相应的分析.
关键词 企业人力资源管理 铁路企业改革 人力资源政策 深层次原因 管理活动
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浅谈企业内部会计控制制度 被引量:3
10
作者 袁雪 《经济技术协作信息》 2009年第26期74-74,共1页
在现代企业制度下,加强内部会计控制是企业实现科学管理的重要内容,其重要性、有效性越来越被企业所认知,也成为会计专业人士致力研究的一个重要课题。就会计内部控制而言,有广义和狭义之分。广义上,“会计”是控制的主体,也就是... 在现代企业制度下,加强内部会计控制是企业实现科学管理的重要内容,其重要性、有效性越来越被企业所认知,也成为会计专业人士致力研究的一个重要课题。就会计内部控制而言,有广义和狭义之分。广义上,“会计”是控制的主体,也就是通过会计工作和会计信息指挥、调节企业经营活动;狭义上,“会计”是控制的客体,也就是控制者对会计工作及其质量实施控制。本文主要立足于狭义上的会计内部控制,从一名会计专业工作人员角度出发,结合多年实践经验,略谈些观点。 展开更多
关键词 内部会计控制制度 现代企业制度 会计内部控制 企业经营活动 “会计” 会计工作 科学管理 专业人士
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高技能人才管理存在问题及对策思考 被引量:1
11
作者 程显亮 《黑龙江科技信息》 2011年第31期136-136,共1页
结合实际,谈谈高技能人才管理存在问题及对策。
关键词 人才管理 对策 现状
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在当前条件下建立和谐的劳资关系浅析 被引量:2
12
作者 李宝珠 《中小企业管理与科技》 2009年第24期44-44,共1页
目前中国正处于经济社会发展的关键时期,要在经济市场化改革中建立起真正的规范的现代市场经济,实现社会的全面小康与和谐稳定,建立合作共赢的劳动关系调节制度实现劳资和谐不仅重要而且必须。本文阐述了构建和谐劳资关系的重要作用,并... 目前中国正处于经济社会发展的关键时期,要在经济市场化改革中建立起真正的规范的现代市场经济,实现社会的全面小康与和谐稳定,建立合作共赢的劳动关系调节制度实现劳资和谐不仅重要而且必须。本文阐述了构建和谐劳资关系的重要作用,并对铁路企业构建和谐劳资关系的方法进行了分析。 展开更多
关键词 劳资关系 重要作用 构建方法
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浅析新会计准则下的公允价值
13
作者 于敏 《中国新技术新产品》 2011年第1期219-219,共1页
新会计准则的实施,公允价值的改革是其亮点之一。本文探讨了新会计准则下,公允价值的有利和不利影响,提出应对的策略。
关键词 新会计准则 公允价值 影响 对策
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浅析对完善会计监督的思考
14
作者 于敏 《中国新技术新产品》 2011年第4期351-351,共1页
本文分析了目前我国会计监督现状,并从多方面对会计监督乏力的成因进行了分析,最后对如何提高会计监督的效果提出了一些建议。
关键词 完善 会计监督 思考
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浅析对完善会计监督的思考
15
作者 于敏 《中国新技术新产品》 2011年第2期329-329,共1页
本文分析了目前我国会计监督现状,并从多方面对会计监督乏力的成因进行了分析,最后对如何提高会计监督的效果提出了一些建议。
关键词 完善 会计监督 思考
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从财务会计与管理会计的关系看二者融合的必要性
16
作者 唐立峰 袁雪 《经济技术协作信息》 2009年第28期24-24,共1页
在现代会计系统中有两大分支,即财务会计与管理会计。财务会计指通过对企业已经完成的资金运动全面系统的核算与监督,以为外部与企业有经济利害关系的投资人、债权人和政府有关部门提供企业的财务状况与盈利能力等经济信息为主要目标... 在现代会计系统中有两大分支,即财务会计与管理会计。财务会计指通过对企业已经完成的资金运动全面系统的核算与监督,以为外部与企业有经济利害关系的投资人、债权人和政府有关部门提供企业的财务状况与盈利能力等经济信息为主要目标而进行的经济管理活动。管理会计最早在上世纪二十年代从传统的财务会计中脱胎而出,七十年代引入我国,它是指在当代市场经济条件下,以强化企业内部经营管理、实现最佳经济效益为最终目的,以现代企业经营活动及其价值表现为对象,通过对财务等信息的深加工和再利用,实现对经济过程的预测、决策、规划、控制、责任考核评价等职能的经营管理活动。二者源于同一母体,既有区别又有联系,可以说相互依存,相互制约,相互补充,互相渗透。 展开更多
关键词 财务会计 管理会计 企业经营活动 经济管理活动 市场经济条件 内部经营管理 最佳经济效益 经营管理活动
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胆囊切除术中美蓝蓝染法应用分析
17
作者 刘春光 《中外医疗》 2008年第17期48-,共1页
目的在急性结石性胆囊炎胆囊切除术中正确判断胆囊管、胆总管的解剖部位,减少手术误伤。方法将同期、同样体重的胆囊切除术患者随机分为两组。实验组(167例),术中采用美蓝注射法,行胆囊穿刺造影,使胆囊、胆囊管和胆总管颜色蓝染。对照组... 目的在急性结石性胆囊炎胆囊切除术中正确判断胆囊管、胆总管的解剖部位,减少手术误伤。方法将同期、同样体重的胆囊切除术患者随机分为两组。实验组(167例),术中采用美蓝注射法,行胆囊穿刺造影,使胆囊、胆囊管和胆总管颜色蓝染。对照组(143例),常规胆囊切除术,未行胆囊造影术。结果实验组手术时间(50±10)min,并发症发生率及手术方式选择与对照组比较差异均有显著性(P<0.05)。结论在胆囊切除术中行美蓝蓝染法是一种较直观的显影技术,可帮助术者在胆囊切除术中正确判断Calot三角解剖结构,明显缩短手术时间,提高手术成功率。 展开更多
关键词 胆囊切除术 美蓝蓝染法 分析
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SXL/G型烟气净化器选择、使用时应注意的几个问题
18
作者 郝东和 《活力》 2006年第5期276-276,共1页
一、SXL/G型烟气净化器,结构、性能、工作原理 1.结构性能 其型号意义:S-湿式;X-旋涡式;L-立式;G用于锅炉配套;Ⅰ-底阀沉桶;Ⅱ-水位自控,电动除渣。“惯性、离心、湿式”分离为一体,立式旋涡式结构构造使其具有较高的消烟、... 一、SXL/G型烟气净化器,结构、性能、工作原理 1.结构性能 其型号意义:S-湿式;X-旋涡式;L-立式;G用于锅炉配套;Ⅰ-底阀沉桶;Ⅱ-水位自控,电动除渣。“惯性、离心、湿式”分离为一体,立式旋涡式结构构造使其具有较高的消烟、除尘的特点。净化效果均达到了GWPB3-1999国家及地区标准,技术指标见下表。 展开更多
关键词 烟气净化 结构性能 工作原理 地区标准 技术指标 SXL/G型烟气净化器
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关于加强会计职业道德建设的思考
19
作者 袁雪 《经济技术协作信息》 2009年第27期33-33,共1页
德,是一个人的安身立命之本。当前,会计业发展进入了较快较好的时期,会计职业道德建设越来越受重视。本文立于做好会计工作必须坚持以会计职业道德为本这一观点。用其作用加以正论.用其问题加以反证,最后阐述加强会计职业道德建设... 德,是一个人的安身立命之本。当前,会计业发展进入了较快较好的时期,会计职业道德建设越来越受重视。本文立于做好会计工作必须坚持以会计职业道德为本这一观点。用其作用加以正论.用其问题加以反证,最后阐述加强会计职业道德建设的有效途径。 展开更多
关键词 会计 职业 道德 恩考
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浅谈企业从业人员安全教育
20
作者 贾淑芬 《铁道劳动安全卫生与环保》 2005年第6期264-265,共2页
在铁路跨越式发展的进程中,只有效益与安全双赢,企业才能创造最佳效益。企业实现安全生产是取得经济效益的前提,加强对从业人员的安全教育是实现安全生产的保证,而如何对企业从业人员进行安全教育并确保取得实效,则是企业实现安全生产... 在铁路跨越式发展的进程中,只有效益与安全双赢,企业才能创造最佳效益。企业实现安全生产是取得经济效益的前提,加强对从业人员的安全教育是实现安全生产的保证,而如何对企业从业人员进行安全教育并确保取得实效,则是企业实现安全生产的关键。 展开更多
关键词 从业人员 安全生产 教育 培训
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