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主题活动增强企业活力
1
作者
廖政权
《中国电业》
北大核心
2006年第3期60-60,共1页
近年来,四川乐山电业局领导班子认真研究了企业所处的环境和市场定位,深刻认识企业的实际情况和形势任务,制定了“十五”电网发展、市场营销、服务品牌、企业文化、人才资源等发展战略规划。同时,针对制约企业发展的主要问题.每年...
近年来,四川乐山电业局领导班子认真研究了企业所处的环境和市场定位,深刻认识企业的实际情况和形势任务,制定了“十五”电网发展、市场营销、服务品牌、企业文化、人才资源等发展战略规划。同时,针对制约企业发展的主要问题.每年突出一个主题。在乐山局内部相继开展了“管理年”、“发展年”、“企业文化建设年”、“执行力建设年”等活动,使得全局各项工作在近几年里实现了协调、健康、快速发展。
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关键词
企业活力
主题活动
企业文化建设
市场定位
领导班子
电网发展
市场营销
服务品牌
发展战略
人才资源
原文传递
以核心价值观引导企业良性发展
2
作者
杜树兴
《国家电网》
2009年第6期68-69,共2页
国家电网公司核心价值观是"诚信、责任、创新、奉献"。这四个方面既是密切联系的整体,又有着相互区分的内涵。诚信是处理各种事务和相关者关系的道德准则;责任是履行企业使命和员工岗位职责准则;创新是整合制度、管理、知识...
国家电网公司核心价值观是"诚信、责任、创新、奉献"。这四个方面既是密切联系的整体,又有着相互区分的内涵。诚信是处理各种事务和相关者关系的道德准则;责任是履行企业使命和员工岗位职责准则;创新是整合制度、管理、知识、技术、文化等资源的能力建设准则;奉献是公司职能和核心业务特点所要求的行为准则。
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关键词
核心价值观
诚信
国家电网公司
能力建设
密切联系
岗位职责
员工
深入开展
优秀企业文化
行为准则
原文传递
题名
主题活动增强企业活力
1
作者
廖政权
机构
四川乐山电业局党委
书记
出处
《中国电业》
北大核心
2006年第3期60-60,共1页
文摘
近年来,四川乐山电业局领导班子认真研究了企业所处的环境和市场定位,深刻认识企业的实际情况和形势任务,制定了“十五”电网发展、市场营销、服务品牌、企业文化、人才资源等发展战略规划。同时,针对制约企业发展的主要问题.每年突出一个主题。在乐山局内部相继开展了“管理年”、“发展年”、“企业文化建设年”、“执行力建设年”等活动,使得全局各项工作在近几年里实现了协调、健康、快速发展。
关键词
企业活力
主题活动
企业文化建设
市场定位
领导班子
电网发展
市场营销
服务品牌
发展战略
人才资源
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
F426.61 [经济管理—产业经济]
原文传递
题名
以核心价值观引导企业良性发展
2
作者
杜树兴
机构
四川乐山电业局党委
出处
《国家电网》
2009年第6期68-69,共2页
文摘
国家电网公司核心价值观是"诚信、责任、创新、奉献"。这四个方面既是密切联系的整体,又有着相互区分的内涵。诚信是处理各种事务和相关者关系的道德准则;责任是履行企业使命和员工岗位职责准则;创新是整合制度、管理、知识、技术、文化等资源的能力建设准则;奉献是公司职能和核心业务特点所要求的行为准则。
关键词
核心价值观
诚信
国家电网公司
能力建设
密切联系
岗位职责
员工
深入开展
优秀企业文化
行为准则
分类号
F426.61 [经济管理—产业经济]
原文传递
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
主题活动增强企业活力
廖政权
《中国电业》
北大核心
2006
0
原文传递
2
以核心价值观引导企业良性发展
杜树兴
《国家电网》
2009
0
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