电力企业人力资源管理问题及策略分析

随着经济全球化的发展，市场竞争越来越激烈，电力企业作为我国重要的基础工程，更是在发展过程中面临着巨大的挑战，人力资源管理作为现代企业的核心竞争力，直接关系到企业的切身利益。本文将探析电力企业人力资源管理存在的问题及应对策略，以其促进我国电力事业向着更好的方向发展。

浅析新形势电力企业员工薪酬福利管理

随着我国社会结构的快速调整,很多电力企业需要使用调整薪酬福利的方式进行员工的激励,本文分析了电力企业的员工在薪酬福利管理方面存在的一系列问题,并结合具体的问题进行了优化措施的制定,希望可以对电力企业薪酬福利管理水平的提高提供一定的帮助.

杨村电站转轮叶片裂纹原因分析及改造实践

转轮叶片裂纹频繁出现对机组的安全稳定运行构成了很大威胁,也会给电厂带来重大的经济损失。由于受选型缺陷、材质、残余应力、水力振动等多种因素影响,杨村电站3台机组转轮都不同程度地出现裂纹。文中对该电站转轮叶片裂纹产生的原因作多方面分析,提出了相应的改进措施,并落实在电站转轮的改造中。通过改造后的运行实践,转轮叶片裂纹的防治取得了初步的成功。

人力资源管理对企业发展的影响

人力资源的管理是一个科学而且系统的工作,一个企业要是想长远的发展下去,必须要重视人力资源.人力资源是帮助管理企业劳动者的能力,提高企业的竞争力的工作,通过采用一些合理的培训、组织来达到管理人力资源的目的.人力资源管理对企业的发展有着重要的意义.

人才开发使小凉山的明珠更光彩

峨边彝族自治县有丰富的森林、矿产、水能资源,并且小凉山自然风光绮丽,有温泉、特别是黑竹沟的神奇传闻使旅游开发潜力很大。设在峨边县的四川大渡河电力股份有限公司,经过了17年艰苦奋斗,目前,公司拥有总装机容量约7万瓩,下属有各电站、安装公司、供电公司、变配电站等,全公司有职工700多人。四川大渡河电力公司的电力,给小凉山的经济发展奠定了基础,是小凉山的一颗明珠。

交流电能表在计量检定中的常见故障和处理方法分析

随着社会经济的发展,我国的电力需求量不断增大,电能对人们生产生活的影响也逐渐增强。交流电能表的主要作用在于计量电路当中的有功功率和无功功率的累积量,为了确保交流电能表的正常运行,就必须定期对其进行计量检定。交流电能表计量检定当中的常见故障,严重影响了检测结果的精确性和电能表后期的正常使用。所以,有必要对交流电能表计量检定的常见故障及处理方法进行研究,为交流电能表的正常使用提供保障。

供用电技术安全性与可靠性的影响因素研究

随着我国经济的发展,工矿企业和社会大众对电力的需求量日益增大。电力是保证社会正常运行的重要法宝,对国民经济的发展有重要作用,供用电技术的安全性和可靠性问题会直接影响人们的生产生活。所以供用电技术的安全性与可靠性应该受到充分的重视。文章简单分析了供用电技术的必要性,阐述现在电力系统中影响安全性和可靠性的因素,根据自身实践经验提出了具有可操作性的措施,以期为同行提供参考。

铁西水电站扩容后达不到设计出力的原因分析

根据电站运行情况,较为全面分析了铁西水电站扩容后设计指标不能达到的原因。指出业主提出增加装机规模、设计方扩容方案设计深度不够和施工质量差等因素是其根本原因,造成电站扩容后不能达到设计出力,影响企业投资效益。

沙坪电站引水渠滑坡处理浅谈

峨边沙坪电站位于峨边县沙坪镇境内,是大渡河中游右岸的一级支流——白沙河梯级开发中的最后一级。电站为引水式,设计水头203m,引水流量11.5m3/s,总装机2×10MW。2009年6月28日,峨边县遭遇了罕见的特大强降雨袭击,

关于水电站电气设备的运行维护探究

我国在社会经济发展的过程中,各种大中型水电站不断建设,作为水电站的核心组成部分的电气设备直接影响水电站的发电能力,因此加强对电气设备的运行管理是水电站日常运行维护的主题。但是当前水电站电气设备在运行维护的过程中存在着不少的问题,不能充分的保证水电站运行的安全性和稳定性。本文结合我对水电站电气设备运行维护的多年经验进行一定的分析研究,旨在为水电站电气设备运行维护提供借鉴。

电力企业提升人力资源绩效管理的途径探讨

提升人力资源绩效管理对电力企业非常重要,有效的管理途径可以提高企业的经济效益.本文从人力资源管理方面存在的管理观念欠缺、管理制度落后等问题进行一系列探讨,提出一些解决途径,为电力企业提供参考.

利用人力资源提升企业创新能力的研究

本文对企业创新能力研究的切入点和人力资源的定位进行分析,明确人力资源形成与企业创新能力的关系,总结利用人力资源提升企业创新能力的路径,即实施人文关怀、构建创新团队、制定人力资源发展规划、选择适宜的人力资源发展模式、打造专属企业文化、加大投资力度.