审计视角下事业单位财务收支管理重点探讨

随着国家治理体系和治理能力现代化的推进以及行政事业单位会计制度改革的不断深入,事业单位财务管理工作越来越专业化、专门化、精细化。其中财务收支活动作为财务管理工作的核心环节,仍在一定程度上存在经费支出不合理、审批不严、报销票据不规范、未严格执行经费支出管理规定等问题,对于事业单位财务管理工作高质量发展造成了严重阻碍。本文首先从审计角度总结了事业单位财务收支活动中存在的问题,其次以问题为导向,提出了事业单位财务管理人员加强财务报销审核、严格收入支出管理的工作措施,旨在为事业单位相关人员提供借鉴与参考。

国内外政府机关节能降碳典型案例及启示

机关单位节能降碳是厉行勤俭节约的重要举措,不仅能够降低运行成本,减少经费开支,还能对全社会形成绿色低碳生活方式起到示范引领作用。国家发展和改革委员会机关服务中心通过线上和实地调研,梳理国内外政府机关节能降碳典型做法,为机关单位节能降碳工作提供参考借鉴。

事业单位对下属企业财务监管研究

事业单位下属企业,一方面承担着事业单位在改革中剥离的经营性与市场化职能,为事业单位经费来源提供有力保障,另一方面也肩负着维护国有资产安全及保值增值的重要职责。基于此,本文针对事业单位对下属企业财务监管展开深入分析,探讨事业单位对下属企业进行财务监管的意义,以防范化解下属企业重大财务风险,提高下属企业财务管理水平;整合完善财务监管措施,全流程闭环监管;财务监管部门形成合力,开创大监管格局。旨在保障事业单位对下属企业财务监管工作的有效性,充分发挥财务监管工作在事业单位及其下属企业发展中的实际职能,促使事业单位与下属企业实现稳健发展的目标。

高管股权激励与非效率投资

投资效率是现代企业发展的一个重要指标,与股东利益有着直接的关系。现代企业经营权与所有权分离,使得公司管理人员与股东利益并不一致。高管可能会因为谋取个人利益而产生过度投资,也可能因为规避风险而出现投资不足,从而对股东利益造成损失。代理理论认为,对高管实行股权激励,可以有效将管理人员利益与股东利益相结合。根据国内外研究文献,高管持股比例对于企业非效率投资的不同程度及不同方向的影响,本文提出高管激励比例与企业非效率投资之间存在非线性关系的假设。采用2011—2016年A股2453家上市公司,共12209个样本进行实证检验,并结合我国特殊的经济制度背景和国情,将高管持股比例对企业投资不足和投资过度的影响分别按照国有企业和民营企业两组样本进行回归。研究结果表明,高管持股比例对国有企业的非效率投资影响存在5%显著性水平下的非线性关系。在投资不足样本中,高管股权激励对国有企业非效率投资影响呈现先下降后上升的U型关系,拐点为5. 32%;在过度投资样本中,此拐点为7. 43%。本文的研究丰富了高管股权激励对企业投资效率影响的理论成果,在国有企业设计股权激励方案以及控制管理人员持股比例方面具有参考作用。