加强国有企业干部人才队伍建设的思考

近年来干部人才队伍建设受到了国有企业的普遍关注和重视,干部人才队伍建设,不但是提高企业管理水平的关键因素,更是促进企业健康稳定发展的有效抓手。但是,目前部分国企在干部人才队伍建设方面还面临着诸多问题和不足,亟待通过专业化和科学有效的手段来强化干部人才队伍的建设,充分发挥干部人才队伍在国企中的作用。

企业人力资源管理中的薪酬管理创新研究

目前,我国正不断深化市场经济体制改革,市场经济的迅速发展为企业带来了新的发展机遇,同时也带来了一系列挑战。为了适应市场经济的发展趋势,企业应在不断创新中探索适合自身发展的道路。在企业发展过程中,薪酬管理是人力资源管理的重要组成部分,发挥着至关重要的作用。但是,现阶段我国很多企业在薪酬管理创新方面还存在着一些问题,企业需要对这些问题进行有效解决,并以此为基础来促进自身人力资源管理水平的提升。基于此,本文对此进行了分析和研究。

智慧设施设备管理助力物业行业转型升级

设施设备管理贯穿物业管理流程的方方面面,关系到服务成本的合理利用、服务区域的安全运行、服务反馈的高速响应等.作为后勤服务型企业的支撑基石,现有设施设备普遍存在一定的局限性,如设备老化严重、管理思想滞后、运营效率低下等.本文提出智慧设施设备管理模式,以某办公园区为应用背景,剖析问题所在,设计管理改造路径,以智能化设备提升运营效率、以数字化手段提升管理水平.