中外行政区划比较研究及其启示

在分析当今世界行政区划建制主要类型与模式基础上,从结构、功能、普通型政区和特殊类型政区4个方面对中外行政区划进行了比较比析,得出行政区划发展的大趋势:减少行政区划层级、优化行政区划设置。由此得出对我国的五点启示:以"五个结合"统筹中国行政区划改革全过程;改革不合理的政区层级和幅度;以增设直辖市作为划小省级政区的突破口;按照城乡一体化的思路完善和创新中国特色城市型政区制度;研究和创新中国都市区政区管理体制;加强行政区划法制建设。

加强和完善行政决策风险评估机制建设

行政决策风险是政府行为风险的首要来源，防范行政决策风险的重要途径即风险评估。我国政府在行政决策风险评估实践中取得了很大进展，但也存在一些问题与不足。加强和完善行政决策风险评估机制建设，应当加大决策风险评估的执行力和责任追究力度，用评估后的执行情况来评判和倒逼风险评估机制，通过设置反方制度来扩大和延伸决策风险评估的作用，更加注重从宏观体制层面防范决策风险。

领导干部应对媒体过程中存在的问题及对策

近年来,随着互联网、手机等新兴媒体的蓬勃发展,我国的媒体格局进入了多种媒体融合和并存的发展阶段。新兴媒体具有传播快捷、交互性强、信息来源多样化等特点,对社会问题的传播具有呈几何级增长的效应,这对领导干部的媒体应对能力提出了严峻的挑战。

中国城市水务管理体制改革述评

随着全球范围内水资源危机的加剧和水环境质量的不断恶化,缺水问题已成为全球公共治理需要积极面对的一个重大挑战。水资源紧缺性与重要性的对立矛盾严重制约了中国的可持续发展,深化水务管理体制改革势在必行。经过20年的水务管理改革,目前我国已经基本实现了水务一体化管理。将我国城市水务管理体制改革分为四个阶段,并详细梳理了这20年的水务管理改革实践,对中国城市水务管理体制改革进行客观而全面的评述。

论法治思维在维稳中的意义、向度及形成

法治思维是人基于"法律至上"的法治理念,以法律规范和法律精神为标准,以符合法律逻辑的方式对所要处理和解决的问题进行分析、判断并形成结论的主观认识过程。运用法治思维是依法维稳的必然要求,是提高领导干部维稳能力的必备条件,是确保社会长治久安的必要前提。思维向度影响思维活动的方向及其总体状态。在维稳工作中运用法治思维,领导干部就要坚持具有保障利益表达渠道畅通,保障信息公开,保障公民权益和确保侵权要赔偿、失职要追究的思维向度。社会的法治环境与个人对法治的学习和实践是法治思维形成的重要因素。

微博管理的问题与对策研究

微博管理逐渐成为社会管理的一部分，作为社会化媒体的主要表现形态，微博正在并将继续改变公众自我发现、自我展示、参与社会管理的方式，成为传统媒体无法替代的舆论工具，这将给我国政治生活乃至党的执政能力和新形势下社会管理带来极大的挑战。因此，要高度重视微博的管理问题，把握微博的发展规律，从而提升微博的管理水平。

水务行业在城市化过程中面临的问题与对策

水是生命之源、生产之要、生态之基。随着经济社会的飞速发展和城镇化、工业化的迅猛推进,水资源短缺、污染等水问题愈发突出,如何管好水、节约水和用好水越来越成为城市水务管理改革和发展的主旋律。自改革开放以来,我国政府便开始了水务改革的探索,并取得了丰硕的成果,但同时也存在一系列问题。文章深入分析了城市化过程中我国城市水务行业面临的问题与挑战,并在此基础上提出了相应的对策建议。

领导干部提升组织文化的策略分析

组织文化是一个组织建设和发展过程中物质财富和精神财富的总和,在现实工作中既可以是单位文化,也可以是部门文化、班组文化。组织文化的提升既能够增强组织的凝聚力、向心力,又能够体现出领导干部的实际工作水平。因此,领导干部对组织文化建设应给予高度重视。一、组织文化的构成组织文化一般由精神层、制度层、行为层、物质层四个层面构成。组织文化的核心层是精神层,最外层是物质层。

西方主要政党调适内部冲突的探索与启示

政党是以赢得政权、获得公职、推行政策为最重要的职责和任务的政治集团,但其内部存在的意识形态分歧、争权夺利、贪污腐败、权利与义务失衡等方面的冲突制约和影响着政党的凝聚力和战斗力。西方代议制下的政党,为赢得大选往往以建立协调机制平衡内部分歧、规范党内纪律保障党员义务、健全党内民主保障党员权利等方式调适内部分歧与冲突。学习和借鉴西方政党调适党内冲突的有益成果,对保持党的纯洁性和先进性、提高党的凝聚力和战斗力具有十分重要的启示。

法院裁判与民意冲突的成因分析与思考

法院裁判与民意发生冲突的成因主要包括:转型社会矛盾多发与司法腐败现象存在、公民权利意识增长与表达自由渠道的畅通、司法专业化与大众化的分离等。法院裁判与民意冲突问题是由个案问题所暴露出的社会问题的集中反映。解决问题的出路应当从遏制司法腐败、改革公民参与审判的制度、增加审判程序制度本身的公正性、完善民意沟通机制等方面寻找。

跨国代工企业的空间转移与结构转型——基于宝成工业的案例研究

跨国代工企业具有逐低成本而转移和随价值链变迁而转型的特征,通过台湾宝成工业(集团)空间转移和结构转型的案例分析,本文认为,代工企业擅长制造生产和委托设计,同样能形成独特的不可替代的市场竞争优势。跨国代工企业保持竞争优势有两个主要来源,即产业链条的空间转移和结构转型,'双转'巩固并强化了代工企业低成本、高效率、全配套的制造优势以及近市场、利出口、善互动的市场优势。这启示着中国大型代工企业发展路径应该是'两条腿走路':在挖掘中国区域比较优势的基础上,既会通过核心技术的研发和市场品牌的打造从代工生产转向自主品牌,也能通过功能升级和产业链整合形成可与委托商相博弈的谈判地位。映射到产业政策上,要利用市场的力量因势利导推动代工企业横向和纵向整合,在更大空间范围内更有效地促进产业转移,在更长产业链条中更深入地加速结构转型,增强我国代工企业在全球价值链中的话语权。

美国高校应急管理教育培训现状及启示

在经济全球化的推动下，各国都面临着安全环境和安全形势的转变。能源安全、环境安全、生态安全、金融安全、网络安全、信息安全、卫生安全、文化安全等涉及社会生活的领域，突发事件往往具有隐蔽性、不确定性和突发性，这就给应对各类突发事件带来了巨大的挑战。

英国郡级辖区应急预案的做法及启示——以牛津郡为例

20世纪90年代末期以来，伴随着气候变暧，洪水、龙卷风等自然灾害频发，对于英国这样少有巨灾的国家来说，也面临着洪灾、恐怖袭击和生产安全灾难的威胁。为了有效应对各种灾难，2004年英国政府颁布了《民事紧急事务法》（CivilContingenciesAct），从之前单一性、反应性的应对转向提前预防，注重提高风险管理和综合抗灾水平，强调事前主动、系统地防灾应灾，并加强应急预案的制定和实施。

“混”与“合”——对东西方文化价值观影像表述的思考

当代东西方文化价值观的影像表述与迷途：东西方的文化交流，在古代中国文化输出“顺差”明显，近代则是文化输出“逆差”严重。当下，随着麦克卢汉所言“地球村”的到来，中西方文化与价值观的交融碰撞成为时代的命题。追溯中国导演自“第五代”以来的影像表述，我们对中外文化的表述逻辑往往表现得不够清晰，甚或陷入迷途，

试论网络问政的政府规制

网络问政有其规范政府行为、推动政府透明化运作、促进虚拟与现实对接的积极一面,也呈现出无序问政、少数意见领袖左右网络发展、治理缺位、制度缺失等弊端,因此网络问政呼唤政府加大规制力度,通过制度、理念、方式方法的创新,变传统的管控、围堵为服务、引导,采用政府规制和网民自律相结合,技术管控和政府领导艺术提高相结合等措施,推进网络问政的健康、有序运行。

提升危机治理能力应对转型期高风险

对中国来说，现代化的过程意味着社会转型的过程。而社会转型期带来的社会高风险，急需我们加强危机治理能力的建设。