电力企业财务管理模式创新研究

随着经济的发展,近几年,我国的电力企业也在不断地加强改革,电力企业各个环节的工作都开始逐步实现现代化与创新化。财务管理是当前电力企业的一个核心环节,创新电力企业财务管理模式是提高电力企业整体工作效率的重要途径。本文以电力企业财务管理创新的理论出发,论述电力企业财务管理创新模式的途径。

基于激励制度的电力系统人力资源管理

人力资源管理是电力企业管理的重要内容,有效提高电力企业在核心竞争力,推送我国电力行业向前发展。在我国电力系统人力资源管理中,工作体系具有较强的整体性与规范性,管理对象也独具特色,因此,在人力资源管理中,加强激励制度,提高人力资源管理效率,推动我国经济效益向前发展。

财务稽核风控在企业管理中的探索应用

财务稽核风控在企业管理中的探索应用,已经成为现代企业管理中的重要议题。随着全球商业环境的不断变化和风险的不断增加,企业对于财务活动的监管和控制变得愈发重要。年初,中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于进一步加强财会监督工作的意见》,将财会监督作为党和国家监督体系的重要组成部分,赋予了财会监督新的历史定位。财务稽核风控作为一种有效的监督管理手段,旨在降低风险、保护财务利益、提高财务报告的准确性和合规性。本文将探索财务稽核风控在企业管理中的应用途径,深入分析其重要价值和实施方法。

论我国国有资产评估监管的新模式——基于博弈论视角

加强国有资产评估监管是深化国有企业改革,健全国有资本有进有退、合理流动机制,防范国有资产流失的重要举措。借助博弈论工具分析新形势下我国国有资产评估监管具有的博弈特性,构建一个具体的国有资产评估监管模型来论证,通过相关外部措施可以引导监督机构、企业管理者和审查机构这三大利益主体在国有企业产权改革中博弈收敛于最理想的稳定均衡。最后在国有资产分级所有的前提下,按照核准制与备案制的要求,针对我国国有资产评估监管的不足,设计出国有资产评估监管新型模式的总体框架。

我国房地产税基评估的博弈分析

房地产税基评估过程主要涉及到三方面的利益相关者,即税基评估信息的需求者、税基评估信息的供给者和税基评估的监管者。他们之间交织复杂的关系会影响评估结果的客观真实性。厘清我国房地产税基评估活动中利益相关者之间的关系,借助博弈论工具分析各利益相关者关系之间的博弈均衡点,找出合理平衡各利益相关者关系的方式,有利于提高评估过程的高效性和评估结果的准确性,促进我国房产税健康良性发展。

浅谈企业五险一金的管理与应用

企业五险一金指的是医疗保险、养老保险、工伤保险、失业保险、生育保险以及住房公积金,是国家为了保障职工权利的一项基本措施,在实际生活中有着重要的意义。目前企业五险一金制度已在全国范围内落实实施。本文就企业五险一金的主要任务开始展开分析,探讨如何对企业五险一金进行管理和在实际中的应用。

国有企业财务管理策略研究

近年来随着我国市场经济的飞速发展,作为监督企业发展的财务管理工作更显重要。我国国有企业的财务管理工作随着经济的飞速发展的过程中产生一些急需解决的新问题,因此国有企业必须强化财务管理工作。为确保国有企业集团健康发展,本文针对国有企业财务管理存在的问题与问题形成的原因进行研究,并以此为基础提出了完善国有企业财务管理的有效策略。期待本文的分析可以为相关研究提供有益的借鉴与参考。

电网企业物资采购风险控制机制研究——基于“内部审计协同”视角

2018年国务院对中央属国有企业的审计监督职能做出了重大调整,将原隶属于中央国资委的重点国有大型企业监事会职能划归审计署,统筹整合各项审计资源,实现企业经营风险防控工作全覆盖。本文以"价值增值"为目标,依托电网企业现有的管理信息大数据平台,将内部审计工作同公司风险决策(事前的经营风险预警)、业务内部控制(事中的业务过程控制)以及经济责任评价(事后的工作成效评价)结合,从公司治理的视角,探索构建"V-SOP"内部审计协同监督框架,以期更好地发挥内部审计增值服务作用,并更好服务于电网企业物资采购业务风险防控。

浅析政府补助准则变化和实务应用

近期,财政部修订印发了《企业会计准则第16号-政府补助》,明确了政府补助的定义和特征。业务识别上增加判断与日常活动的相关性,会计处理上引入"净额法",同时优化补助损益列报方式。本文主要分析了新旧准则的主要变化,指出在实务中的识别判断要点、会计处理标准以及具体会计处理。

ERP系统在财务管控中的应用

本文以ERP系统和财务管控作为主要研究对象,首先分析了在财务管控过程中对ERP系统进行应用需要进行的准备工作,然后对ERP系统的应用过程进行了详细叙述,最后通过理论与实际相结合的方式,概括了ERP系统应用于财务管控中的成果。

深化“党建+财务集约”工程推动研究型财务创新实践

国网福建省电力有限公司(国网福建电力)综合服务中心(以下简称中心)财务中心党支部以“党建+财务集约”工程、“党建+提质增效”工程为抓手,基于研究型财务理念构建“1+8”研究型财务体系,有效将研究型财务发展路径下的财务工作要点嵌入支部党建价值创造体系中,全力打造国网一流财务共享2.0版,以实际行动推进“专业、集约、共享”平台型组织建设,取得积极成效。

现代企业薪酬福利管理体系存在的问题及对策研究

人力资源对于现代企业的高质量发展而言至关重要。在现代企业人力资源管理体系中,薪酬福利管理体系是重要组成部分,直接关系到企业整体经营管理的成效。企业的高质量发展,离不开薪酬福利管理体系的完善。基于此,本文主要研究现代企业薪酬福利管理体系中存在的问题与解决措施。

提升国有企业财务精益化管理水平策略研究

在当前国家宏观经济调控不断加强、外部监管不断加大形势下,现代财务管理职能已从传统的信息处理和提供转向信息的分析使用和决策支持,从事后核算转向事前的预测、事中的控制,财务管理作为"夯实管理基础,提升管理水平"的重要手段,其重要性进一步显现。目前,国有企业内部控制不健全、财务管理基础薄弱等现状在很大程度上影响和制约着企业的管理能力和竞争能力的提升。因此,如何突破财务管理的瓶颈,科学制订企业财务管理策略,有效防范和控制经营风险,提升管理水平,实现可持续发展,已成为国有企业面临的重要课题。

企业职工基本养老保险存在的问题与对策

目前,基本养老保险在社会保障体系中占据重要地位,是政府机构干涉收入分配、促进公平正义、保障人们老有所依的主要方式,企业基本养老保险是确保企业顺利发展与国家繁荣稳定的关键所在。由于我国经济结构调节与改革的持续深化,企业职工基本养老保险出现的问题也随之增多,本文以企业职工基本养老保险的实际状况为基础,提出当前企业职工基本养老保险工作存在的不足,并有针对性地提出应对措施。

凝心聚力 担当作为奋力谱写新时代工会工作新篇章

党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央围绕工人阶级和工会工作多次发表重要讲话、作出重要指示批示,开创了我国工运事业和工会工作新局面。国网福建电力有限公司党委学思践悟,强化政治担当,把“降负债、强电网、筑堡垒”三件大事作为今后一个时期目标任务。工会组织如何团结动员广大职工投身实践,为推动公司高质量发展贡献智慧力量,成为新的研究和实践课题。

“互联网+”时代背景下财务成本管理要点

'互联网+'已经成为时代发展的主要趋势,这一趋势下很多行业都出现了很多变化。会计行业受互联网影响后,各方面的管理方式都发生了变化,其中财务成本管理的变化是,存在的问题更加突出,而网络化也让会计体系向多元化的方向发展。

合同审查在企业运营中的重要作用

合同对企业经营有着重要作用,企业法务部在合同签署前对其进行严格审查,不仅能够守护企业利益,同时还有效保护企业合法权益。本文对合同审查在企业运营中的重要作用进行研究,并总结出提高经济利益、防范法律风险、维护企业信誉和适应市场需求等五项作用,希望本文能帮助到广大企业管理者。