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略论“文化矿山”的打造
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作者 郭厌忠 《武钢政工》 2006年第2期18-19,共2页
大冶铁矿是一座古矿、富矿、名矿,大规模开采至今已有115年,现有职工近5000名,主要为武钢提供铁精矿、球团矿等产品。随着矿山的改革发展,为进一步提升矿山市场竞争力。近两年来,我们集中打好“文化牌”,采取“上下互动、部门联... 大冶铁矿是一座古矿、富矿、名矿,大规模开采至今已有115年,现有职工近5000名,主要为武钢提供铁精矿、球团矿等产品。随着矿山的改革发展,为进一步提升矿山市场竞争力。近两年来,我们集中打好“文化牌”,采取“上下互动、部门联动、渗透主动”的思路,用文化塑造人、凝聚人、改变人, 展开更多
关键词 文化牌 矿山 市场竞争力 大冶铁矿 文化塑造 铁精矿 球团矿 职工 武钢 改革
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观念转变带来大变化
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《武钢政工》 2008年第4期F0002-F0002,F0003,共2页
近年来,大冶铁矿不等不靠、抢抓机遇、谋求发展,通过“解放思想、转变观念”拓展新思路,通过“改革创新、科学发展”开辟新出路,提出“深部开发矿产资源,深度开发文化资源”的“双深战略”,确定了“全面建设可持续发展的文化矿山... 近年来,大冶铁矿不等不靠、抢抓机遇、谋求发展,通过“解放思想、转变观念”拓展新思路,通过“改革创新、科学发展”开辟新出路,提出“深部开发矿产资源,深度开发文化资源”的“双深战略”,确定了“全面建设可持续发展的文化矿山”的战略目标。经过几年的努力奋斗,矿山面貌发生了巨大变化。深部勘探发现接替资源2300万吨,打破了“无矿论”; 展开更多
关键词 观念转变 文化资源 可持续发展 大冶铁矿 解放思想 改革创新 科学发展 矿产资源
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