煤矿压煤村庄搬迁及土地征用问题的分析

为了保证我国煤矿产量,需要进一步提升对我国煤矿区域的开发力度。迁村开采是我国进行村庄下采煤中的重要方法,再加上我国对农村发展建设不断投入,在厚煤层地区进行搬迁村庄采煤,将这种方式同新农村建设规划相结合,为村民搬迁提供完备的居住设施和良好的生活环境,不仅能够使村庄压煤得到开采,提升煤矿资源开采率,同时也能做到集约化用地,提升农村居民的居住环境,推动当地经济的稳定发展,保证经济发展和环境保护协调进行。文章对煤矿压煤村庄搬迁及土地征用问题的简要分析,希望能够为相关领域的研究做出贡献。

煤矿土地复垦主要问题和政策措施建议

随着我国经济的高速发展,对煤矿资源的需求量不断增加,各种煤矿工程越来越多。很多煤矿在经过多年的开采之后,已经没有了开采的经济价值,为了避免造成土地资源的浪费,就需要对煤矿土地进行复垦,在这个过程中往往会产生较多的问题,对土地复垦效果产生了不小的影响。文章对煤矿土地复垦主要问题和政策进行探讨,希望促进我国煤炭产业的可持续发展。

新建煤矿征地遇到的问题及对策

新建煤矿征地作为当前煤矿建设前期重要工作之一,在实际煤矿征地工作进行中,由于涉及周围居民的自留地、耕地和宅基地等,需要进行规划性的征地管理,只有这样才能够保证新建煤矿实现顺利化建设。而在实际新建煤矿征地中,针对遇到的问题进行分析,提出相关的改进对策旨在为实际工作的创新进行发挥一定的借鉴意义。

论企业人力资源管理存在的问题与对策

人力资源管理是企业的重要组成部分。一个企业最重要的要素是人,而人是企业人力资源部门管理的。如何促进人的长效发展机制,人力资源部门起着至关重要的作用。随着国家的进步、社会经济的发展,现在的人力资源管理模式渐渐不适应快速前进的社会了。需要进行创新和改革。人力资源管理模式应该和经济发展,国家经济政策相适应。这种管理模式的创新就是一种制度创新。