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题名开展劳动工资统计工作竞赛的体会
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作者
王一立
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机构
山西大同矿务局劳动工资处
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出处
《统计》
1984年第8期23-23,共1页
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文摘
大同矿务局是一个拥有12万职工的大型能源基地。由于单位多,战线长,分布散,交通不便,专业统计人员少,新手多,报表任务繁重,给劳动工资统计工作带来了极大的困难,过去报表往往不能按时上报,数字差错也多,受到省、市有关部门的批评。针对这种情况,从1979年8月开始,在劳动工资统计方面,矿务局开展了以“及时,准确,有分析”为中心的社会主义劳动竞赛,扭转了过去上级催报表,领导等数字的被动局面。具体做法是:
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关键词
劳动工资
统计工作
社会主义劳动竞赛
岗位经济责任制
统计数字
总评
全面提高经济效益
报表质量
大同矿务局
专业统计
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分类号
C829.2
[社会学—统计学]
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题名我局职工人事档案应用计算机管理的构想
被引量:1
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作者
左桂芬
赵海
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机构
大同矿务局劳动工资处
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出处
《同煤科技》
1994年第4期36-39,共4页
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文摘
1 建立数据库 (1)确定职工人事档案数据库的项目。根据每个职工的档案信息,归纳以下几类:基本信息类,包括工号、姓名、性别、本人成份、家庭出身、出生日期、文化程度、政治面貌、民族、籍贯。
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关键词
煤炭企业
职工人事档案
计算机管理
数据库
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分类号
F270.7
[经济管理—企业管理]
G270.7
[文化科学—档案学]
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