共青团如何参与企业青年人力资源开发的几点思考

一个企业的发展需要强有力的人才资源作后盾，这一强有力后盾的坚强基石来自青年。共青团作为党的助手和后备军，在青年人才资源开发中肩负着极为重要而神圣的责任，应当把人才资源开发的目标和重点牢牢锁定在广大青年身上，不断加强青年理想信念教育和职业道德教育、积极营造青年人才脱颖而出的良好环境、努力建设高素质青年技能人才队伍，在企业实施快速、健康、高效发展过程中提供强大的人才智力支持。

打造党建与业务深度融合新模式

党建工作和中心工作之间是密切相连的,党建工作是一切党政工作的基础性工作,中心工作是检验党建工作效果的重要方式,也是开展党建工作的最终目的。大庆石化公司党委切实树立起“抓好党建就是最大政绩”的鲜明导向,结合国有企业特性,力争最大化发挥党组织的政治核心作用,通过把握功能定位、完善体制机制。

创新方式方法 夯实党建基础

大庆百化公司党委大力加强基层党组织建设和党员队伍建设，切实发挥各级党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的重要作用，为企业科学发展提供了坚强保障。

发挥重塑形象责任主体作用 加强和改进基层党组织建设

大庆石化公司党委充分发挥＂重塑中国石油良好形象＂大讨论活动责任主体作用,在深刻认识大讨论活动重要性和紧迫性的基础上,进一步增强大局意识、忧患意识和责任意识,积极带领全体干部员工,弘扬优良传统、坚定发展信心、回归严实作风,着力解决损坏和影响企业形象的突出问题,把大讨论活动作为加强和改进基层党组织建设的重要载体和有力抓手,实现了大讨论活动与加强和改进基层党组织建设的＂两促进＂。