中石油成品油销售企业营销策略研究

本文从顾客满意度、与目标客户建立合作伙伴关系、开展具有特色的非油品业务三个方面阐释成品油销售企业的营销策略,希望对我国成品油的销售有所借鉴。

上市公司财务治理存在的问题及对策研究

公司财务治理作为公司法人治理结构框架中存在和运行的一个重要系统,在公司法人治理结构中处于核心地位,主要对财务治理的要素及中国上市公司财务治理中存在的主要问题进行分析,并针对问题如何完善提出几点建议。

用可负担能力指数分析我国城镇居民购房负担能力

结合我国最近7年房地产市场实际情况,借鉴国外所用的可负担能力指数理论来验证全国以及北京和上海1998～2004年房价,得出当前我国商品住宅总体上处于可负担水平；北京的房价如此高使得指数一直低于可负担水平但可负担指数在逐渐提高；上海的房价最近两年上涨太快使得指数剧烈下降,由2002 年的可负担下降到2003年和2004年的不可负担水平最后给出相应分析。

高职《VB语言与测量程序设计》课程改革实践与探索

介绍了高职教育中《VB语言与测量程序设计》课程教学改革的课程基础、改革总体思想、总体设计、改革措施和改革效果,并就有关问题进行了探讨。在改革的总体思想上,打破传统的程序设计语言教学模式,将整门课的内容整合成4个项目,有关知识点围绕这4个项目由浅入深地展开,VB程序设计知识的选择上以够用为度,重点关注测量程序设计的能力培养;在改革措施上,主要是以小组形式组织教学和考核,平时成绩为主期末考试为辅。通过教学改革的实践,学生在学习热情、程序设计完成情况和程序设计知识的掌握情况均有明显提高。

浅谈对油罐附件使用的管理

作者结合工作实际,从生产过程中油罐附件使用的问题出发,分析由此产生的后果,然后提出合理化得建议。

完善我国的出口信用保险的对策思考

在世界各国开拓出口市场的措施政策中,出口信用保险被公认为是当今国际贸易的一大有效促销手段。我国出口信用保险业务虽已开办了20年,取得长足的发展,促进了外贸企业出口的增长,但与发达国家相比还有很大差距。如何进一步发展出口信用保险,已成为摆在我们面前的一个重要课题。文章首先分析了我国出口信用保险发展的现状,然后针对当前我国出口信用保险发展中面临的主要问题,提出了相应的解决对策,对促进我国对外贸易发展具有重大的现实意义。

关于加油站非油品业务发展策略研究

随着社会的发展和市场经济体制的改革,在现代社会的各个行业和各个领域中,各企业都开展了非企业本身专业的业务,而石油公司也不例外。本文通过对加油站非油品业务发展的必要性和发展潜力的深入分析,然后对加油站非油品业务发展策略进行了深入研究,并提出了具体的发展策略,以供同行探讨。

加油站安全管理中应注意的关键点及对策

目前,我国的石油零售站点已经遍布各城镇乡村,加油站的安全管理问题也越来越受到人们的重视,分布如此之广的大小加油站,在进行日常运作时,确保安全管理是非常重要的。本文通过阐述加油站安全管理的特点,分析了当前加油站安全管理中存在的问题。并就这些问题提出了一些对策建议,以供参考借鉴。

ERP环境下内部控制风险及控制措施

实施ERP后对企业的冲击,组织结构的改变意味着企业的风险有了新特点。本文介绍了企业内部如何在ERP环境下控制措施去防范这些风险。

我国城市人力资源绩效管理的现状与问题分析

绩效管理作为组织的一项长远的实施战略，其有效推进必然对提高组织经济效益和管理效率，激发员工积极性，提高组织综合竞争力等方面发挥着极其重要的作用和产生极其深远的影响。同时，绩效管理作为一种先进的管理理念和管理工具，在具体实施过程中也起着良好的调节、激励等作用。绩效管理体系是企业管理中的中心环节，是推动组织成长的“引擎”，没有建立绩效管理体系或没有完善的绩效管理体系，就无法将组织的发展战略落实到具体的工作目标之中，也无法激发起企业员工的工作热情与创造性。因此，绩效管理问题己经成为企业经营者、管理者和学术研究者关注的焦点。

国有企业人力资源培训系统建设的探讨

当前国有企业人力资源管理中的关键是建设人力资源培训系统,这也是国有企业实现可持续发展的内在需求。本文阐述了国有企业人力资源培训系统建设的意义,并结合国有企业人力资源培训系统建设的实际情况提出建议。

优化人力资源管理提升企业核心竞争力

企业是追求经营利益的机构,企业间存在激烈的竞争,尤其是近年来,我国的经济采用了市场经济模式,同时加入世界贸易组织,打开了国内的市场,企业间的竞争更加的激烈。当今企业间的竞争归根结底就是人才的竞争,优化人力资源管理是提升企业核心竞争力的关键。

浅谈ERP系统在财务管理中的应用

随着信息技术的迅速发展，传统的财务管理方式已经无法适应现代企业管理的要求，财务管理作为企业经营管理的核心部分，无论在管理环境、技术方法运用，还是在职能执行以及管理观念等方面，都应更新财务管理观念以适应新的经济模式。ERP是信息时代企业实现现代化、科学化管理的一整套经营管理的整体解决方案，它为企业提出了一个全新的管理思想，将影响企业组织生存和发展的环节统一起来，在综合企业所有资源的基础上给出企业管理的决策，以最快的速度提高着企业的竞争力。在ERP系统下的财务管理也呈现出与原有财务管理的新变化，带动财务管理走向新的发展空间。

关于人力资源的成本控制及优化研究

人力资源的成本是企业发展中的重要成本,要求管理者采取有效措施对其进行合理控制,转变传统的思想观念,不断优化管理思想与管理模式,这样才能够达到理想的管理效果,促进企业的健康发展。本文就企业人力资源的成本控制及优化进行深入研究,以供参考。

管窥投资与中国经济周期

改革开放以来,中国经济周期波动大致经历了4个周期,投资周期的相聚在是中国经济周期性波动的主要原因。

人力资源规划对调控工作所起作用及影响其结果的因素

随着越来越多的公司做大做强,企业对人力资源这块的重视程度也逐步提高。人力资源规划俨然成了一个公司发展必不可少的因素,在企业的发展过程中有着举足轻重的作用。有人,才能有企业。人是企业的创造之源、动力之源、发展之源,因此企业特别是大中型企业必须重视人力资源规划。在了解人力资源规划的重要性后,首要考虑的问题是如何合理的运用人力资源。本文从人力资源本身出发,来探讨人力资源规划对企业调控工作所起的作用以及影响其结果的因素,以供同行借鉴。

论成品油二次配送优化与企业核心竞争力

随着国内成品油流通领域市场化进程的推进,市场竞争日趋激烈。对大连市成品油市场环境及中国石油大连销售公司二次配送优化项目进行简要分析,指出信息化建设是促进传统行业管理和技术创新、系统整合企业资源从而构建核心竞争力的有效途径。

浅谈国有企业如何开展基层党建工作

企业要加强基层党组织建设必须立足实际,结合新形势,找准定位。把整改提高工作抓具体抓实在,通过加强培训,树立典型,明确责任,扎实开展创先争优活动,健全和完善工作机制,不断深入开展基层党建工作,进一步提升企业科学化管理水平。

浅议成品油二次配送优化与企业核心竞争力

随着国内成品油流通领域市场化进程的推进,市场竞争日趋激烈。文章对大连市成品油市场环境及中国石油大连销售公司二次配送优化项目进行了简要分析,指出信息化建设是促进传统行业管理和技术创新、系统整合企业资源从而构建核心竞争力的有效途径。

网络经济下的税收流失问题研究

随着计算机和通信技术的发展，网络经济在全球范围内得到迅速发展。网络经济的发展给税收征管带来了新的挑战。一方面减少了传统贸易方式的交易数量，使现行税基受到侵蚀；另一方面网络经济有其自身发展的规律和特点，税务部门的征管及其信息化建设还跟不上电子商务的进展，造成了网上贸易的“征税盲区”，网上贸易的税收流失问题十分严重。因此，研究网络经济下的税收流失问题及其对策有现实意义。论文从税收原则、税收管辖权、税收信息获取等方面阐述了网络经济对我国税收征管产生的冲击，就如何完善网络经济下的税收征管体系提出了建议。