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加强人才库建设的研究与实施
被引量:
5
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作者
薛颖
《现代国企研究》
2019年第8期203-203,共1页
人才是第一生产力,人才库的建设可以增强企业核心竞争力。随着市场经济快速发展和企业间竟争的加剧,企业想要增强自身的竟争力,引进人才建立信息库,为企业做好人才领储备是必不可少的环节。本文首先阐述了加强人才库建设的意义和作用;...
人才是第一生产力,人才库的建设可以增强企业核心竞争力。随着市场经济快速发展和企业间竟争的加剧,企业想要增强自身的竟争力,引进人才建立信息库,为企业做好人才领储备是必不可少的环节。本文首先阐述了加强人才库建设的意义和作用;其次分析了人才库建设的三要素;进而指出人才库建设中的问题及对策;最后给出了加强人才库建设有效途径分析。
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关键词
人才库建设
核心竞争力
研究与实施
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职称材料
题名
加强人才库建设的研究与实施
被引量:
5
1
作者
薛颖
机构
天津市渤海国资人力资源开发服务有限公司
出处
《现代国企研究》
2019年第8期203-203,共1页
文摘
人才是第一生产力,人才库的建设可以增强企业核心竞争力。随着市场经济快速发展和企业间竟争的加剧,企业想要增强自身的竟争力,引进人才建立信息库,为企业做好人才领储备是必不可少的环节。本文首先阐述了加强人才库建设的意义和作用;其次分析了人才库建设的三要素;进而指出人才库建设中的问题及对策;最后给出了加强人才库建设有效途径分析。
关键词
人才库建设
核心竞争力
研究与实施
分类号
C964.2 [经济管理—人力资源管理]
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题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
加强人才库建设的研究与实施
薛颖
《现代国企研究》
2019
5
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