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浅谈企业离退休人力资源返聘现象 被引量:1
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作者 赵海萍 《全国流通经济》 2017年第28期48-49,共2页
随着我国经济的发展、人们观念的变化,企业离退休人力资源返聘已经走向常态化。本文首先对企业离退休人力资源返聘现象进行概述,然后指出离退休人力资源返聘的优势和问题,最后分析企业离退休人力资源返聘体系的构建,以期促进对企业离退... 随着我国经济的发展、人们观念的变化,企业离退休人力资源返聘已经走向常态化。本文首先对企业离退休人力资源返聘现象进行概述,然后指出离退休人力资源返聘的优势和问题,最后分析企业离退休人力资源返聘体系的构建,以期促进对企业离退休返聘人员的管理。 展开更多
关键词 企业 离退休 人力资源 返聘
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离退休人员养老金领取资格认证的困境与完善措施探究 被引量:1
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作者 赵海萍 《中国市场》 2018年第13期58-58,69,共2页
对于离退休人员而言,养老金是他们退休以后赖以稳定生活下去的基本生活保障,而做好离退休人员养老金领取资格认证工作,对于经济社会的稳定健康发展也极为有利。在这种背景下,文章首先概述了离退休人员养老金领取资格认证存在的困境,进... 对于离退休人员而言,养老金是他们退休以后赖以稳定生活下去的基本生活保障,而做好离退休人员养老金领取资格认证工作,对于经济社会的稳定健康发展也极为有利。在这种背景下,文章首先概述了离退休人员养老金领取资格认证存在的困境,进而分析了存在这些困境的原因,最后给出了离退休人员养老金领取资格认证工作的完善举措。 展开更多
关键词 离退休人员 养老金领取 资格认证 困境 完善措施
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