改革激发活力 创新驱动发展——奉新县粮食局积极探索国有粮企发展新路径

自2008年起,江西省奉新县粮食局针对国有粮食购销企业经营机制不活、市场竞争意识不强、实力弱小等现状,审时度势,主动作为,以提高国有粮食经济整体质量和效益为中心,不断深化企业改革,转变发展方式,积极倡导＂顺应市场求生存,创新机制促发展＂的经营理念,建立起适应新形势的管理体制和经营机制,使企业粮食经营效益逐年向好。

增强市场观念 创造企业优势——来自奉新县粮食系统的报道

前两年,粮食部门面临粮食市场开放、财政断奶、人心比较涣散的严峻局面。奉新县粮食局党委一班人,团结、奋进,走一业为主多种经营的道路,变资源优势为经济优势,推进了粮食经济的全面发展。1994年实现了"十增一减"的好势头。"十增"即议价利润增,人均收入增,工业总产量增,工业产值增,工业利税增,产品产销率增,出米率增,粮食收购量增,油脂收购量增,增收节支增。"一减"是:其他企业亏损16.27万元,比上年减亏59.9%。转换经营机制,增强企业活力近两年来,全系统建立了岗位靠竞争,报酬凭贡献的竞争机制,将职工的工资、奖金、补贴直接与企业的经济效益挂钩。今年,在全系统推行了"

江西省奉新县大力发展县域粮食经济

党的十六大和十六届三中全会提出要“全面建设小康社会”和实施“五个统筹”、“发展壮大县域经济”的要求后，各级领导高度重视，县域经济也得到了突飞猛进的发展。如何针对不同的县域特征，尤其是粮食主产县的县域特征，寻求不同的着力点、支撑点和平衡点来发展壮大县域粮食经济，解决产粮大县财政穷县等问题，

奉新县实施优质米产业化工程

奉新县实施优质米产业化工程甘登东，傅年林新春伊始，江西省奉新县各乡镇农技站门前热闹非凡，农户纷纷找上门来，手执《优质稻购销合同书》前来购买今年的早、晚优质稻种。这标志着奉新县实施优质米产业化工程已全面启动。把优质米作为一个产业化工程来抓，这是奉新县贯...

激活增盈强动力——奉新县国有粮企扭亏增盈纪实

两年的时间，江西省奉新县国有粮企每个干部员工，都如同穿越了长长的历史隧道。改革与脱困的脚步，从沉重到轻盈，从虚弱到坚实，从蹒跚到稳健。改革如火如荼，蓬蓬勃勃，企业已翻山越岭、突出重围。

仔猪对脂肪的利用（二）

仔猪对脂肪的利用（二）中国农业大学动物科技学院朱晓萍李德发高颖新江西省奉新县粮食局邹杨颂３、日粮蛋白能量比多数试验，如Ｆｒｏｂｉｓｈ（１９６９，１９７０，１９７１）、Ａｌｅｅ（１９７１，１９８５）、Ｃｌｉｎｅ（１９７７）及Ｌｅｉｂｂｒａｄｔ（１９７５...

仔猪对脂肪的利用（一）

仔猪对脂肪的利用（一）中国农业大学动物科技学院朱晓萍李德发高颖新江西奉新县粮食局邹杨颂脂肪在猪日粮中的重要生理功能已广为人知。脂肪由于其热值高，是一种理想的蛋白质补充料；日粮脂肪也是体内必需脂肪酸的来源；一些激素和维生素Ａ、Ｄ、Ｅ、Ｋ也属于脂类。此外...

关于凯安保防治储粮害虫的试验及探讨

长期以来,我县对储粮害虫都赖于AlP或氯化苦熏蒸杀虫,再用防虫磷谷壳表层载体防治。由于上述熏蒸剂和防护剂使用年限较长,造成了储粮害虫对药物产生抗性,熏蒸后仅4～5个月就有害虫大量繁殖,尤其谷蠹、长角谷盗等几种害虫个体更为明显。为了探索一种有效的防治方法,我县于1993年10月引进了一种高效、广谱的新一代谷物保护剂——凯安保(化学名称—溴氰菊酯)。

江西奉新:“四项工程”推进现代粮食流通产业进程

江西省奉新县粮食局在加快发展现代粮食流通产业中,着力增加生态产品供给,提高生态服务能力,秉承＂为耕者谋利,为食者造福＂的服务理念,紧扣国家实施＂粮安工程＂的发展机遇,以守住管好＂天下粮仓＂为己任,全力做好＂广积粮、积好粮、好积粮＂三篇文章,加快建设粮食行业＂四项工程＂,用务实的态度、扎实的工作、显著地成效,谱写粮食工作的新篇章。

储粮科学技术应用试验

为了在日常的粮食保管工作中推广和应用科学保粮新技术,使其发挥作用,达到延缓粮食陈化,提高熏蒸杀虫效果、降低保管费用,减轻劳动强度的目的,我们于1995年9月至1996年10月在渣村粮管所进行了高粮位储粮仓磷化铝、氯化苦低剂量环流熏蒸杀虫径向机械通风低温密闭储藏试验,取得了较好的效果。

猕猴桃商品化采收技术

猕猴桃能否丰产又丰收,采收是关键。提高商品果率就是提高果品价值,增强市场竞争力,而科学、适时采收是基础。猕猴桃与其它果品有许多不同之处,生产中因采收不当造成损失或无商品价值的并不鲜见,因此,必须强调把好采收关。做到:1 适时采收:猕猴桃品种(品系)甚多,成熟期各有不同;就是同一地区相同品种,不同年份,不同海拔成熟期也有5～10余天的相差。

做一个铁骨铮铮的“粮心人”

简星辉奉新县粮食局局长全国粮食系统先进工作者简星辉参加工作34年,有24年的时间在从事粮食工作,是一位不折不扣的老粮食人,对粮食事业有着深厚的感情。2008年7月调任奉新县粮食局局长以来,他励精图治、事必躬亲,团结带领全系统干职员工开拓创新、埋头实干,

以先进文化凝聚员工队伍

文化是企业的灵魂。要让企业文化走进员工的心中，使之贯彻落实到具体工作和日常行为中，从而以先进的企业文化武装员工的头脑，形成统一意志。要以文化力激发内部活力，发挥其凝聚人心、提升士气的作用，为粮食事业的快速、持续、健康发展提供思想保障和动力源泉。要把员工个人的发展目标与粮食行业的整体目标紧紧连在一起。