高校智慧后勤建设的思考

随着社会的发展,传统的后勤管理已经出现弊端,高校后勤服务保障的好坏事关教学、科研能否顺利实施,为此,以智慧后勤为特征的高校后勤服务保障体系应运而生,它打破了后勤系统内部封闭落后的管理和运行模式,以物联网、云计算、大数据、移动互联网、人工智能等信息技术为基础,极大提高了高校后勤的运行效率;在对高校智慧后勤的内涵、构建的必要性、智慧后勤发展的现状以及目前存在的问题等分析基础上,提出了做好高校智慧后勤建设的建议。

基于物联网技术的高校数字后勤建设研究

物联网技术已经普及应用到各个领域,包括物流、管理、教育等各个行业。物联网技术能够将虚实空间完美地融合起来,运用"虚"的技术对实物进行监督控制与管理。物联网技术在监督管理方面具有无可比拟的优势,尤其从其应用领域十分广泛的现状就可以看出物联网独特的生命力。文章主要针对物联网技术下高校数字后勤建设工作进行研究。

简论大学生公寓的人性化管理与亲情化服务

学生公寓是高等院校的重要组成部分,是学生学习、生活、休息的重要场所。而人性化管理作为公寓管理的基本理念,应该在实践中把握好"用真情服务"和"用制度管理"这两个准则。要充分发挥管理育人、服务育人的功能,坚持"以人为本",实行人性化管理和亲情式服务。

加快安徽省信息化建设的几个问题

信息化是实现工业化和现代化的必然选择。在新的历史条件下实现安徽经济的快速发展,必须走以信息化带动工业化,以工业化促进信息化的发展道路。安徽推进信息化建设应努力加强信息基础设施建设,构筑信息化发展的良好环境,走规模化产业化的发展道路。

加强后勤干部队伍建设，提升高校服务保障能力

本文结合从事高校后勤工作及多年党务工作实际，提出在新形势下如何按照五个要求，提高后勤干部素质和修养，通过增强六种观念，全面提升高校后勤服务保障能力，办好师生满意后勤。

创建学习型后勤 倡导系统化管理

目前高校后勤社会化改革正逐步深入 ,借鉴“学习型组织”先进、成熟的理念 ,创建“学习型后勤”,走系统化管理的路子 ,是理性、动态的选择。高校后勤社会化只有通过打造核心学习力 ,寻求管理的“杠杆点”,才能有效地提高管理和服务水平 ,与时俱进 。

高校后勤提高工作效率和服务水平的有效途径

市场经济的繁荣和国家对教育重视程度的提高推动高校教育迅速发展,这对高校后勤管理提出了更高的要求也带来了更大的压力。如何满足高校的服务需求,并做到使用资源最小化,获得效益最大化成为高校后勤的一大课题。高校后勤社会化改革亟待解决工作效率和服务水平的提高,而观念、素质、方法、信息、绩效、人事的把握和改革是提高工作效率和服务水平的有效途径。

高校后勤社会化改革的几点思考

后勤改革是目前我国高校内部管理体制改革的重点。高校后勤改革的社会化方向与目标的确立 ,是我国高等教育不断发展和管理体制改革的需要 ;同时 ,社会主义市场经济体制的建立完善 ,政府及其有关职能部门的主导作用 ,为高校后勤社会化改革提供了社会客观环境。在主观需求与社会客观环境趋于一致的条件下 ,高校后勤社会化改革成为必然趋势。

浅谈学生公寓用电的智能化管理

随着高校基础设施不断改善,特别是大学生公寓的标准化建设快速发展,现代化信息产品和生活服务设备大量进入学生公寓,加强高校学生公寓用电的安全管理、成本管理势在必行。

对加强学生公寓安全管理的几点认识

随着高校后勤社会化改革的不断深入,学生公寓建设和管理格局的多样化,生活水平的不断提高,同学的社会活动日益丰富,使学生公寓的隐患不断增多,公寓的安全管理显得越来越重要。要切实保证学生公寓的安全,必须从加强学生安全意识教育、健全安全管理制度、提高管理人员素质、加大安全投入几方面着手。

基于SOA的煤矿异构系统综合集成研究

在对煤矿异构数据环境进行梳理、归纳、分类的基础上,建立从煤矿底层数据到应用层共包括数据采集层、数据源层、中间接口层、应用层4层的煤矿系统异构数据综合集成模型,并提出基于SOA煤矿系统集成框架,实现煤矿各子系统间的信息交互,为综合数据查询、三维可视化集成、智能决策提供统一的数据访问平台和综合集成系统结构。

我国教育应对“WTO”策略初探

针对WTO对我国教育带来的影响,从政府应对、教育理念、教育重心、教育体制、开放市场、加大投入以及终身教育等几方面提出了应对策略。

Ipv6地址的转换及自动配置

在Ipv6面世之前，全球范围内的网络用户普遍使用的协议为IPv4，每个IPv4接口都具有一个32位的地址，这个地址在全球范围是唯一的，但随着Intemet的高速发展，逐渐暴露出了IPv4的不足，其地址空间已经快要枯竭，主要原因是由于采用了分块地址的分配方式，大量的IP地址被浪费了。而且路由表增长过快。Ipv4地址采用了两级层次结构．它的地址包括网络地址和主机地址两个部分．而路由器中只存储网络地址部分。换句话说，有多少个局域网络，就有多少个网络地址，这导致路由器越来越难以迅速有效地找到目的网络，路由算法非常复杂。而且路由器之间一般需要定期交换路由信息。路由表的过大也导致了网络开销压力增大。

建设学习型工会 争当学习型职工

终身学习、终身教育是人类发展和进步的趋势,也是知识经济时代社会进步和教育发展的共同要求,学习型组织是完善组织和个人的有效途径,学习型工会和学习型职工是学习型组织的深化和发展,必将对高校后勤工会职能的发挥和个人潜能的挖掘,产生积极的影响。

基于分布式数据库的ERP系统

随着信息技术的不断发展,中小型企业信息化建设越来越重要,采用先进的企业资源计划(ERP)系统已势在必行。ERP是顺应时代要求的信息技术与企业管理新思想相结合的产物。本文在系统分析研究ERP原理的基础上,通过对系统开发与实现过程中所涉及的理论和技术的研究,提出了基于分布式数据库的ERP管理系统的参考模型。

基于供应链的高校后勤物资采购廉政风险的研究

高校后勤物资采购工作由于涉及面广、敏感度高,各种风险相伴而生,稍有松懈,就会发生违纪违规行为。因此,开展物资采购廉政风险防控,是高校后勤廉政建设的重点工作,是满足后勤日常运营物资需求、维系高校后勤集团安全稳定、保障服务目标的内在要求,也是后勤降低成本、保障供应、提高效益和控制风险的必然选择。

创建学习型后勤 倡导系统化管理

党的十六届三中全会提出“构建现代国民教育体系和终身教育体系,建设学习型社会……努力把人口压力转变为人力资源优势”。如何在高校后勤社会化改革向深层次推进的过程中,把握改革的精髓,成为开拓者,起到加速器的作用,创建学习型后勤,倡导系统化管理是一条值得探索的路子。1.学习型组织的内涵“学习型组织”作为一种当代世界最前沿的宏观管理理论,是由信息社会和知识时代催生的,反过来它又是促进信息社会和知识经济发展的支撑基础。所谓的学习型组织。

引入竞争机制 推动高校后勤改革

伴随着计划经济向市场经济转型,高校后勤正逐渐从全面的福利型、无偿型向自主经营、自负盈亏的发展方向迈进。近几年,高校后勤社会化改革虽然取得了许多可喜的成绩,为高校的健康、持续发展创造了大量的有利条件,但是也遇到了许多现实问题和困惑,一些服务管理、生产经营方式仍然落后于社会上的企业,许多理论和实践问题也有待于进一步研究和探讨。

对继续稳定学生食堂伙食价格和质量的探讨

08年下学期,北京奥运会虽然已经结束,但并不意味着学校安全稳定工作就可以放松。学生食堂伙食质量、价格一直是安全稳定工作的一个重要因素,它直接关系到学生的切身利益,是最容易引发事端的关口。上学期政府和学校对每个学生个人和每个学生食堂都给予了数额不等的补贴。