省级党校与独立行政学院竞争力排名研究

文章借鉴高校排名研究方法,探析干部培训院校竞争力排名的可行性;提出干部培训院校竞争力排名的32项测评指标,根据现有统计数据筛选出13项可重复测评指标;就省级党校与独立行政学院现状开展竞争力评价分析,针对排名结果提出深化研究的合理化建议。

新常态下农村公共文化服务财政保障机制研究——基于安徽省的调研分析

新常态下农村公共文化服务的供给环境发生变化,这要求财政政策发挥支持和引导作用,提供保障机制。文章基于安徽省的调研分析,分析了财政保障农村文化服务的逻辑,提出了财政保障公共文化服务有效供给机制的构建思路,包含财力保障机制、供给决策机制和绩效考评机制。最后,文章从增强地方政府财政的可持续性、优化农村公共文化服务供给决策机制、加强公共文化服务项目资金的绩效管理、拓宽农村公共文化服务供给渠道四个方面阐述了财政保障机制的具体政策构想。

安徽省选调生队伍建设实证研究

通过调查发现,安徽选调生工作还存在选拔机制不畅、部分选调生进入角色慢等问题,需要进一步加强对选调生的重视程度,加强选调生的管理,着重从制度和机制上解决问题。

地方政府治理研究评析

地方政府治理目前在我国学术界还是一个较新的概念,它既是一种理论,也是一种实践运动。文章就国内外地方政府治理的研究现状,对与地方政府治理理论着重梳理和论述了地方政府治理的相关理论。首先阐释了地方政府治理理论的内涵,其次回顾了地方政府治理研究的国外现状和根源,以及当前我国关于地方政府治理的重点问题,对现今我国地方政府治理研究现状中存在的一些不规范现象作了简要的评析。

安徽省乡镇公务员队伍建设存在的问题与对策

安徽省乡镇公务员队伍建设呈现出良好发展态势,但仍然存在队伍结构不合理、活力难以充分释放、工作人员不够稳定、自身管理有待规范和思想作风有待加强等问题,需要进一步转变政府职能、理顺县乡事权财权关系,不拘一格用人才、着力调整乡镇公务员队伍结构,改进选用办法、着力拓展乡镇公务员来源,采取有效措施、着力促进乡镇公务员人事相符,优化激励机制、着力释放乡镇公务员工作活力,健全培养体系、着力提升乡镇公务员能力素质以及和谐体制内外、着力改善乡镇公务员生态环境。

领导干部新媒体素养实证分析——以安徽省干部培训学员调查为例

调查表明,目前新媒体已成为领导同志的工作内容和生活方式,但其应用新媒体的方式还主要是被动接受,应用新媒体的理念、态度、信心、方式和技巧还不成熟。因此,领导干部在应用新媒体时要改变路径依赖,进行路径创新,要宽容地对待网络,在网络上形成官民平等对话的氛围,及时掌握新媒体的舆论动态,科学有效地处理和解决新媒体反映的社会问题,加强专业人才队伍建设,积极推进网络反腐的制度化,通过新媒体应用的平台,树立政府自身良好形象。

新媒体视域下加强和创新社会管理研究

当前,随着我国工业化、城镇化、信息化和国际化的深入推进,以数字技术、网络技术和移动通信技术为代表的新媒体逐渐成为社会管理系统在创新和演化过程中所需信息的重要来源。新媒体作为社会管理系统的外在环境,对社会管理创新需求、社会管理主体完善、社会管理创新动力也产生了重要影响。一定程度上,新媒体重塑了当前政治、经济、社会、文化以及整个社会形态;本文在深刻把握新媒体特征的基础上,全面分析了新媒体视阈下社会共治的可能性,系统阐述了社会共治的实现方式和途径。

选调生视角下的安徽美好乡村建设

美好乡村建设是安徽省委省政府提出的一项重大决策,是造福广大农民的一项重要举措。选调生在调查问卷中指出安徽省农村在美好乡村建设中不同程度存在着干群关系不和谐、基层组织建设滞后、社会矛盾隐患多、农村发展滞后、农民精神文化生活贫乏的问题,建议通过加强基层组织建设、重视群众利益诉求、又好又快推进城镇化建设、加快农村经济发展,加强政策落实的督促检查等方法来解决问题。选调生由于其身份的中立性和特殊性,他们的意见和建议可能对安徽美好乡村建设有所裨益。

安徽干训学员网络意识形态建设调查报告

安徽行政学院课题组采用实证的方法,对安徽干训学员进行了网络意识形态的问卷调查,根据对相关数据的分析,从中可以发现,党在意识形态领域的领导权充分彰显,但社会思想多元化需引起高度重视。党员干部网络素养高,是我们应该紧紧依靠并加以利用的网络意识形态建设的主力军。要提升党在网络意识形态的主导权,除了在体制机制和技术层面发力外,还要重视社会现实问题的解决,对策需要更精准,新时代条件下更好地对主流意识形态内容和传播方式进行发展和创新。

安徽文化中蕴含的中国精神及传承实践

文章从中华优秀传统文化、社会主义先进文化和红色革命文化三大视角,厘清安徽文化的优秀元素及历史贡献。提炼安徽文化中所蕴含的中国精神及当代价值,使安徽独特的文化传统和进一步的传承实践,能够成为新时代核心价值观的强引领,成为同步建成全面小康的强支撑,成为实现民生需求的强供给,为促进现代化五大发展美好安徽建设提供文化滋养和软实力。

充分发挥“第一书记”在美好乡村建设中的作用

安徽省选派工作自开展以来,受到党和国家领导人的多次肯定,在助推美好乡村建设方面取得了明显成效,总体上实现了省委确定的选派工作"六句话"目标。但是,由于选派工作中还存在不少问题和薄弱环节,"第一书记"在美好乡村建设中的作用还未充分发挥。为此,需要进一步突出选派重点,转变选派工作方式,形成选派工作合力,完善制度,从制度上给力"第一书记"工作,以充分发挥"第一书记"在美好乡村建设中的重要作用。

胜任力模型在中小企业的应用

中小企业吸纳就业人数众多,其人力资源开发不仅关乎企业自身发展,还与人才强国战略等密切相关。引进胜任力模型等管理工具有利于其人力资源管理水平提升,具有深化中小企业人力资源观、构建中小企业人才开发体系、梳理中小企业人力资源流程和整理中小企业组织知识等作用。但建立和实施胜任力模型会受到成本、专业技巧、管理基础等因素制约,因此需要通过强化中小企业经营者能力观念、务实中小企业管理基础,并借助专家指导与外部扶持体系等方式加以解决。

邓小平的人才观及其对当前人才强国战略的启示

邓小平同志一生高度重视人才工作,他对人才工作的论述,充满着真知灼见。邓小平的人才观可概括为三个方面:思想上高度重视,物质上充分保障;标准上分类对待,管理上尊重规律;选拔上重视青年,使用上大胆放权。这些对我国当前的人才强国战略仍有有益的启示。

《华东经济管理》杂志的质量发展之路

2013年4月27日下午，安徽行政学院研究咨询部（杂志社）主任周业柱教授作了题为“《华东经济管理》杂志的质量发展之路”的大会报告，报告由中国人民大学人文社会科学学术成果评价研究中心钱蓉副主任主持。报告首先介绍了《华东经济管理》杂志的基本情况，其次分享了《华东经济管理》的办刊理念与办刊实践，包括注重有省级以上科研项目基础的作者和文章；注重刊发有充足分量的学术长文；在栏目的设置上，注重区域经济特色；全面对接国际惯例，实行双向匿名评审等。同时，加强与联办院校的合作，主动约稿，主编与作者直接对话、并分享积极参与中国知网优先出版计划等措施与经验。

充分发挥网络意见领袖的建设性作用

对近几年意见领袖行为的研究发现,在一些网络意见领袖中存在着言论随意、不负责任,缺少道德和人文关怀;看问题缺少客观,多主观与成见,过度娱乐化,争名逐利,不择手段,颠覆主流意识形态等问题。提出了积极发挥意见领袖建设性作用的建议:一方面,网络意见领袖要注重自身的社会责任;另一方面,政府要与意见领袖积极互动,积极培养体制内的意见领袖,充分运用法律手段来对意见领袖进行管理。

孔子人性论浅探

孔子虽然没有像孟子和荀子等人一样明确地提出人性论,但是却有许多直接和间接关于人性的论述。孔子的人性论从人情出发,对人性的弱点有着独到的观察,注重人性的经验论考察,充满人性关怀。孔子的人性论对当今社会治理仍有积极的借鉴意义。

儒学长盛不衰原因及其影响

从孔子开创儒学以来,儒学在中国社会长期占据统治地位。国家力量的推行,儒家学说的社会适应性,儒家积极的入世态度,儒家传承传播方式的多样性,使得儒学长盛不衰。儒学一枝独秀对中国社会的发展既有积极一面,也不可避免的有负面影响。当下,我们需要结合实际对儒学重新诠释,在扬弃的基础上赋予其新的时代意义。

近代关于中西文化的争论对当前建立文化自信的启示

近代关于中西文化优劣以及中国文化未来向何处去的争论,对于我们今天如何建立文化自信仍有重要的启示意义。建立文化自信,要坚持从人类历史长河的角度出发,坚持实践和综合的标准,站在人类命运共同体的高度去判断文化的优劣,要有文化的自知之明和知人之明,处理好文化的借鉴继承和创新的关系,从文化的相似处入手进行中西文化融合,为世界各国文化交流做出贡献。

中国特色社会主义新境界——读党的十九大报告

习近平总书记在党的十九大报告中首次提出"新时代中国特色社会主义思想",作为党和人民实践经验和集体智慧的结晶,它对十八大以来党和国家事业开创新局面发挥了重要指引作用,是引领中华民族走向更加辉煌未来的行动指南。新时代中国特色社会主义思想是马克思主义中国化的最新成果,将中国特色社会主义提升到一个新境界。