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坚持以人为本做好企业职工思想政治工作
被引量:
5
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作者
洪同国
《改革与开放》
2012年第03X期24-24,共1页
企业做好职工的思想政治工作必须坚持以人为本,充分尊重职工的主体地位,有效维护职工的切身利益,建立良好的人才发展通道和约束机制,从而实现人企和谐共同发展。
关键词
以人为本
企业
思想政治工作
人企和谐
下载PDF
职称材料
题名
坚持以人为本做好企业职工思想政治工作
被引量:
5
1
作者
洪同国
机构
安徽铜陵有色股份铜山矿业有限公司
出处
《改革与开放》
2012年第03X期24-24,共1页
文摘
企业做好职工的思想政治工作必须坚持以人为本,充分尊重职工的主体地位,有效维护职工的切身利益,建立良好的人才发展通道和约束机制,从而实现人企和谐共同发展。
关键词
以人为本
企业
思想政治工作
人企和谐
分类号
D64 [政治法律—中外政治制度]
F272 [经济管理—企业管理]
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1
坚持以人为本做好企业职工思想政治工作
洪同国
《改革与开放》
2012
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