南溪区公益性岗位管理优化水平提升初探

宜宾市南溪区将公益性岗位开发作为援助就业困难人员就业的一个重要途径,多渠道安置就业困难人员,极大地缓解了困难群体就业压力,有力地保障了民生,促进了社会的和谐稳定。近3年来,全区开发公益性岗位729个,使用就业专项资金5022.35万元,帮扶就业困难人员724人。

南溪区:“数”说就业暖民心

2016年,宜宾市南溪区就业创业工作认真落实省市就业创业工作部署安排,通过统筹做好各类群体的就业服务工作,充分发挥失业保险稳定就业功能,积极推进创新创业发展,全区创业带动就业成效明显,就业形势保持健康平稳发展态势。通过一组组沉甸甸的数据和实实在在的成效,实现了“十三五”南溪就业工作的良好开局。

南溪区：着力精准，推进全域就业脱贫

宜宾市南溪区辖区人口43．11万人，其中建卡贫困人口2．25万人，贫困家庭劳动力10879人，贫困村23个，全区贫困人口分布散、点多面广。致贫原因多维复杂，属于典型“插花贫困地区”。近年来，南溪区高度重视就业扶贫攻坚工作，牢牢把握“就业扶贫工作成败在于精准”这一关键核心，深入贯彻全省就业扶贫剑阁县现场推进会和南部县现场经验交流会的有关精神，积极落实省人社厅关于就业扶贫工作的九条措施和“五个办法”，确保实现“每个有劳动力的贫困家庭至少有一人就业”的目标，就业扶贫工作取得了阶段性成果。2016年，全区4个贫困村摘帽脱贫，就业脱贫人口2186人，预计2017年全区将有12个贫困村实现脱贫目标。

南溪 为求职者和企业搭建招聘平台

为了更好地满足外出返乡人员、农村富余劳动力、失地农民、高校毕业生、残疾人等各类求职者群体的就业需求,以及辖区内各类企业和个体工商户的用工需要。近年来,宜宾市南溪区积极搭建就业平台,开展就业援助月活动和＂春风行动＂招聘会,提供就业岗位,帮助城镇就业困难群体及农村进城人员解决就业难题。春风行动搭平台＂很顺利就找到了工作,顾家赚钱两不误。＂2016年春节期间,