可贵的探索——宜昌市5乡镇创新领导方式

社会主义市场经济条件下,乡镇如何对农村工作实施有效领导?宜昌市当阳市玉泉办事处、枝江市七星台镇、兴山县水月寺镇、远安县河口乡、五峰县仁和坪镇等5个乡镇(处)始终坚持“围绕经济抓党建,抓好党建促经济”的方针,从转变领导方式、改进工作作风入手。

积极建设服务型基层党组织

宜昌市在第三批学习实践活动中．坚持“民有所呼，我有所应，民有所求，我有所办”，依托基层党组织办公活动场所兴办乡、村两级便民服务中心（站、室），推进了服务型基层党组织建设。截至目前，宜昌市13个县（市、区）中，87个乡镇建立便民服务中心，1367个村建立便民服务室（站），为群众办理各类事项110多万件次．受理各类维权事项50多万件。

对组织工作改革创新的几点认识

翻开党的十七大报告，字里行间充满了改革的精神，闪耀着创新的光芒。作为一名组工干部，着力推进组织工作的改革创新，使命光荣，任重道远，必须对创新的几个方面有清醒而深刻的认识。

宜昌五峰业产坪村构树产业现状及发展建议

聚焦湖北省宜昌市五峰县仁和坪镇业产坪村构树(Broussonetia papyrifera)生态饲料,通过分析杂交构树在当地种植的适宜性、营养成分及饲料配方可行性,认为宜昌地区适宜种植杂交构树并发展相关产业,并对当地构树饲料配方提出了相关建议。

公务员心理困境:一个急待关注和解决的现实问题

公务员代表国家和人民行使公共权力,其心理健康状况不仅关系到公务员素质的高低,而且从根本上影响公共行政管理水平。由于职业本身隐含的责任义务冲突,处于心理困境中的公务员人数趋多,已成为一个急待关注和解决的现实问题。本文深入分析了公务员这一特殊职业群体存在的心理困境,旨在引人关注并为有效解决这一问题提供思路。

论税制对中西部地区经济的影响

税制与中西部地区经济的关系密切。现行税制在分税收入、税种设计、税式支出、地税体系、税源结构和税收征管上存在有悖于中西部经济发展的缺陷。为促进中西部地区经济持续健康发展 ,应当科学划分收入 ,合理设计税种 ,调整税式支出 ,完善地税体系 。

宜昌市企业集团党的工作调查

宜昌市企业集团党的工作调查刘先新，肖高沛根据省委组织部有关通知要求，我们对全市企业集团党的工作进行了一次全面调查。调查表明，改革开放呼唤企业集团，企业集团需要加强党的工作。一、企业集团在发展中壮大全市现有企业集团１５个，其中有两家尚在组建中。在已运转...

关于加强组织部门干部选拔任用工作内部监督的思考

加强组织部门干部选拔任用工作内部监督 ,意义十分重大。针对目前存在的问题 ,需要从体制、人才、管理、技术上采取对策 ,使组织部门干部选拔任用工作内部监督得到加强。

手拉手 心连心 与困难党员“结穷亲”——宜昌市着力构建关爱困难党员长效机制

近年来，湖北省宜昌市认真落实中央和省委精神，在全市范围内大力实施以关心帮助困难党员为主要内容的“关爱工程”，逐步构建起关爱困难党员的长效机制，实现了关爱工作从临时性、零散型向制度化、深层次的转变。

整合资源 引领县级文化产业发展——浙江组建县级文化传媒集团思考

本文结合当前形势,在分析县域发展文化产业的重要意义和基础条件后,提出尝试从内部培育领军企业,通过整合县内文化产业资源,撤并县新闻中心和广电台,并进行企业化转制,新建县级文化传媒集团,抱团推进县域文化产业繁荣发展,并对组建工作提出了具体建议。

“私”字是官员作秀的根源

湖北省宜昌市委组织部研究室主任邹青松：大有愈演愈烈之势的官员作秀，究其动力驱使，无非“私”字作怪。通过“秀”上一把达到个人目的，主要是树立个人形象，捞足上升资本，获取既得利益。其心态无非有三：一是引人注目，吸引公铆艮球。身处官场，不甘寂寞，抓住人们心理，

公开选拔才能将“官运”交给群众

从实践上看，公开选拔扩大了选人视野，拓宽了识人渠道，走出了＂少数人选人、选少数人＂的误区；强化了竞争，从＂伯乐相马＂走向＂赛场选马＂，实行优中选优；实现了民主监督，提升了干部选拔工作的透明度。

跃上桃花岭

这是一片神秘的净土,这是一方迷人的归宿。这里曾经桃花满园,红霞如云,醉倒无数骚人墨客。如今的桃花岭,历尽风雨沧桑,虽然少了满园云霞,却依然美如仙境,充满独特的风韵和魅力,江泽民、李鹏、李先念、李尚昆、胡耀邦、赵紫阳、邓颖超、乔石、李瑞环、朱镕基、邹家华、李铁映、福特、希思、瓦尔德海姆、中曾根、李光耀……无数中外要人,先后下榻于这个神秘而温馨的处所,徜徉其间,流连叹赏。 桃花岭饭店——桃花源般的家园。

坚守党校初心 发扬光荣传统 开创新时代党校事业发展新局面

习近平总书记回顾总结中央党校90年历史成就,首次提出“为党育才、为党献策”的党校初心,使党校事业发展站到了新的历史起点。中共湖北省宜昌市委党校将深入学习贯彻习近平总书记重要讲话精神,坚守初心、弘扬传统,全力跨入全国市州党校“第一方阵”,为开创新时代党校事业发展新局面贡献“宜昌样本”。

加快湖北省海洋科技成果转化的对策研究

湖北省海洋科技发展良好,但海洋科技领域成果的转化水平仍需提高。为加快湖北省的海洋科技成果转化,在分析国内外发展水平和总结湖北省取得的成效的基础上,采用调查、举例和对比等方法,提出了湖北省海洋科技成果转化上存在供给端转出难、需求端自主弱、服务端发育慢的问题。对此提出针对性对策。建议从开展提升能力攻关,构建服务保障体系,打造产业聚集区,强化统筹推动,促进精准施政五方面提高湖北省海洋科技成果转化水平。