宜都市总工会“互联网+服务职工”经验在湖北省推广

湖北省宜都市总工会侯春煜报道近日,湖北省委常委、统战部长、省总工会主席梁惠玲率领湖北各地工会领导160余人,到宜都市职工服务中心、东风社区实地考察"互联网+"服务职工工作,意在把宜都经验在湖北全省推广。近年来,宜都市总工会在服务职工不断创新探索。2013年1月,投资30万元,建成700平米职工服务中心;2014年9月,再投入20万元,建成信息化职工服务平台;

宜都市政府建立千万元基金鼓励职工科技创新

最近,宜都市政府建立千万元"职工创新基金",鼓励职工的科技创新活动。按规定,此项基金每年拿出300万元对职工科技人员和企业实用人才进行培养和培训;每年投入317万元对5家市级职工科技培训机构、48个培训网点提档升级;每年拿出400万元奖励科技创新成果。此外,另设人才发展专项资金、重大科技成果转化专项经费等。近几年,宜都市总工会先后在1000多家企业近10万名职工中组织开展1800多场次职工创新竞赛和岗位练兵活动,在企业中建立高技能人才创新工作室。

宜都市职工队伍素质建设情况的调查报告

职工是企业生产力的核心要素，是企业科技成果转化为现实生产力的关键因素。职工队伍素质高低直接影响和决定企业成败。为了解全市职工队伍素质建设情况，宜都市总工会组成专门课题组，采取走访、座谈、问卷等方式，深入66家企业，发放201份问卷，与212名企业管理者、企业、农村（社区）工会干部、企业中层管理人员、一线职工进行面对面交流、座谈，对全市企业职工队伍素质状况进行了专项调查研究，形成如下调研报告。

宜都市千名党政企干部同堂学习新《安全生产法》

湖北省宜都市总工会彭正元报道近日,宜都市委、市政府、市人大、市政协中心学习组全体成员,各乡镇、市直机关主要负责人,村(社区)书记,安全信息员、部分企业负责人和安全管理人员等近1000人集中学习了新《安全生产法》。宜都市委书记庄光明主持学习,特邀湖北省安监局专家作安全生产法规专题辅导报告。湖北省安监局专家围绕强化生产经营单位的安全生产主体责任、明确从业人员安全生产权利与义务。

书香企业是这样建成的——来自湖北省“十佳书香企业”、宜都市三立路桥工程建设公司的报道

职工兰方新参加全国比武,荣获第二届全国交通运输行业"厦工杯"筑养路机械操作手技能竞赛优秀奖和全国交通技术能手称号;青年职工向念领衔的"跨长江公铁两用桥维修加固成套技术研究"成果填补了我国公铁两用钢桁架桥公路桥面维修加固的技术空白;"芳纶纤维布片材预应力处理技术"、"沥青混凝土路面再生技术"、"水泥混凝土路面多锤头破碎技术"等50多项科研项目或获国家使用新型技术专利,或获宜都市科技进步奖项……这些骄人成果,出自今年被湖北省总工会授予"

宜都发放“稳岗补贴”助就业

近日,为减轻企业负担,宜都市对符合规定的42家民营小型企业发放"稳岗补贴"资金431万元,扶持企业稳定就业岗位。2013年,湖北省出台了《湖北省关于支持企业开展职工培训稳定就业岗位补贴办法》,对全员参加失业保险并足额缴纳失业保险费。

发挥教代会作用 依靠教职工办学 校务公开开启民主治校新征程

教职工聘任方案、教职工绩效工资考核方案、教职工职称评定方案、学校中长期发展规划等事关学校发展和教职工切身利益的事都通过教代会讨论决定；学校中层以上管理干部每年都在教代会上述职，并接受全体教师民主评议；

尽心竭力恪尽职守 努力做好一名合格的经审办主任

我叫李昌荣,是湖北省宜都市总工会经审办主任。近几年来,在湖北省总工会、宜昌市总工会及宜都市总工会经审会的领导下,认真履行经审办主任职责,积极主动开展经审工作,取得了一定的成绩。现将我多年来工作体会简要介绍如下。一、加强学习,提升素质,大力推进制度建设和队伍建设要依法、高效地做好经审工作,就必须认识到队伍建设是基础,制度建设是保障。我在2005年就任经审办主任后,面对新的工作,一切从零开始,在市总工会领导的高度重视和支持下,

支付令僖缴拖欠经费显实效

湖北省宜都市总工会对一家无故拖欠工会经费的纺织企业向法院申请支付令进行了催缴，市法院积极配合，首笔工会经费执行款已到位。