宾川:树立党组织和党员新形象

在创先争优活动中，宾川县各级党组织把眼光放在排查问题、解决问题、化解矛盾上，切实把各项工作任务落到实处，让创先争优活动成为解决基层党组织和党员中存在主要问题的利剑，让创先争优活动成为解决基层突出问题的主要抓手，最终让党员干部受到教育，群众长期得实惠，树立基层党组织和党员在群众心目中的新形象。

李伯藩 无怨无悔 书写“大医精诚”

在大理白族自治州宾川县中医医院住院部一楼,有一间义诊工作室。每周三至周日,84岁的老中医李伯藩都会前来坐诊。退休18年来,他坚持只开方、不卖药,不收挂号费、不收诊疗费,免费为患者义诊。退休以来,他先后荣获全国离退休干部先进个人、全国五一劳动奖章等称号。今年8月,中央宣传部、国家卫生健康委发布2024年“最美医生”名单,李伯藩榜上有名。

宾川:启动“县校企”战略合作

近日,宾川县、云南开放大学、宾川县华侨庄园合作签约暨终身教育学习中心成立仪式在宾川县华侨庄园举行,宾川县和云南开放大学的"县校企"全面战略合作正式启动。宾川县、云南开放大学、宾川县华侨庄园达成合作协议,重点以"互联网+农业科技"为推手,围绕农民素质提升和学历提高,开展农业技术培训、农村终身教育,实施一网一基地一体系的"三个一"项目工作。

宾川县:用好红色资源 讲好党史故事

自开展党史学习教育以来,宾川县各级党组织充分运用县域内的红色资源,强化党史教育,不断提升党史学习教育的针对性和实效性。红色基地成学习"打卡地"。在党史学习教育中,宾川县充分利用州城镇"红军长征过大理陈列馆"、乔甸镇新庄"红军村"、宾川县烈士陵园等红色教育基地,结合主题党日、"三会一课"等形式"打卡"学习。通过向纪念碑默哀、向革命先烈致敬、重温入党誓词、参观革命遗迹、重走长征路等方式,深入了解红色基地所承载的革命历史、革命精神。

宾川宾居镇：公选村级后务干部

为进一步做好村级班子人才储备工作，提升村级干部队伍整体素质，宾川县宾居镇清河社区通过公开竞争的方式，选拔村级后备干部。图为竞选人员参加演讲答辩。

宾川县 “三进三讲”推动学习走深走实

宾川县通过“三进三讲”,多渠道、多方位、多平台宣讲党的二十大精神,推动党的二十大精神落地生根、走深走实。进支部讲使命。92名村(社区)党总支书记、786名村(居)民小组党支部书记带头走进乡村组田间地头,深入少数民族村寨,通过召开党员大会、开展主题党日活动等宣讲党的二十大精神。充分利用“红色小广播”“布谷鸟广播”等灵活多样的方式宣传党的二十大精神。

宾川:金融创新“贷”来甜蜜生活

“没想到水果还可以作抵押贷款，有了这项贷款，我种植葡萄的信心更足了。”宾川县力角镇自和村委会的果农李杜兵承包了30亩地种植葡萄，他想在果园里安装滴灌等现代农业设施，但20多万元的预算资金让他犯了难。好在可以用“水果权证”作抵押，他一次性从富滇银行贷到了25万元贷款，解决了购置设备的资金难题。

宾川 精准施策抓实“双推进”

宾川县围绕全县脱贫摘帽目标,精准施策,走出了一条抓基层党建促脱贫攻坚的好路子。用好人,强班子。通过选拔任用乡镇领导班子、择优选派乡镇扶贫副乡镇长、下派挂职扶贫干部等,改善乡镇干部队伍结构。同时,实行县委常委挂镇包村、其他副处级领导干部和部门领导挂村包组的“双挂双包”责任制,实现乡镇村组党建联系点和挂钩帮扶全覆盖。强组织,重保障。

宾川县 结对包户 激发无职党员服务热情

为破解农村无职党员作用发挥难,宾川县创新推出'1+N'党员包户制度,以村民小组为单位设立服务小组,党员根据自身特长和条件申请加入服务小组。在此基础上,根据党员实际情况确定直接挂钩户数,实现了党员包户全覆盖。为切实发挥农村无职党员的先锋模范作用,该县推行'党建+民生微服务'做法,服务小组党员结合村民生产生活实际入户帮扶,重点突出政策宣讲.

宾川:着力打造三类现场教学基地

宾川县注重加强县内现场教学资源的统筹整合,着力打造三类现场教育基地。以党性教育、党性锻炼为重点,打造2个'红色'教学基地。依托州城南熏桥红二、六军团战斗遗址和乔甸新庄红军长征纪念馆。

热区宝地蒜飘香

宾川县地处云南省大理州东部金沙江南岸干热河谷地带，最高海拔3248．8米，属中亚热带低纬高原季风气候，具有光照充足、热量丰沛、干旱少雨、立体气候明显的特点，素有“热区宝地”、“天然温室”的美誉。

云南宾川：建立“四级立体”培训模式

宾川县建立“县委党校-乡镇党校-培圳基地-党员中心户”四级立体培训模式，在教学中做到“两个延伸”：将培训对象由村社干部延伸到农村乡土人才为主的广大党员；将培训内容由政治理论、党的知识延伸到实用技术和法律知识。

宾川县加强改善干部队伍结构

云南省宾川县采取措施不断改善干部队伍结构，取得很好的效果。