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关于建立内部职工持股制度的思考
1
作者
赵汉琦
《工会论坛(山东省工会管理干部学院学报)》
1997年第3期10-11,共2页
随着现代企业制度的建立以及改革的深化,煤炭行业不少矿井改制为多元持股的有限责任公司,并有众多职工集资入股,成为企业名副其实的股东,内部职工持股制度也随之应运而生。那么,建立内部职工持股制度的意义和作用何在,在具体操作中内部...
随着现代企业制度的建立以及改革的深化,煤炭行业不少矿井改制为多元持股的有限责任公司,并有众多职工集资入股,成为企业名副其实的股东,内部职工持股制度也随之应运而生。那么,建立内部职工持股制度的意义和作用何在,在具体操作中内部职工持股制度应如何管理和运作?本文就此淡点粗浅看法。一、内部职工持股制度是现代企业制度的创新内部职工持股制度,作为职工群众自愿集资。
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关键词
内部职工持股制度
有限责任公司
现代企业制度
企业职工
真正意义
职工群众
职工持股会
建立
企业改制
重大决策
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题名
关于建立内部职工持股制度的思考
1
作者
赵汉琦
机构
山东兖州矿业集团总公司唐村矿工会
出处
《工会论坛(山东省工会管理干部学院学报)》
1997年第3期10-11,共2页
文摘
随着现代企业制度的建立以及改革的深化,煤炭行业不少矿井改制为多元持股的有限责任公司,并有众多职工集资入股,成为企业名副其实的股东,内部职工持股制度也随之应运而生。那么,建立内部职工持股制度的意义和作用何在,在具体操作中内部职工持股制度应如何管理和运作?本文就此淡点粗浅看法。一、内部职工持股制度是现代企业制度的创新内部职工持股制度,作为职工群众自愿集资。
关键词
内部职工持股制度
有限责任公司
现代企业制度
企业职工
真正意义
职工群众
职工持股会
建立
企业改制
重大决策
分类号
F832.51 [经济管理—金融学]
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作者
出处
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1
关于建立内部职工持股制度的思考
赵汉琦
《工会论坛(山东省工会管理干部学院学报)》
1997
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