全反式维甲酸促人脐血多能干细胞向多巴胺能神经元分化

目的探讨在全反式维甲酸(all-trans retinoic acid,ATRA)作用下,人脐血多能干细胞(cord blood-stem cells,CB-SCs)向多巴胺能神经元的分化潜能。方法分离、培养CB-SCs后,分为诱导组、神经培养基对照组和无血清培养基对照组。诱导培养12 d后,观察干细胞的形态学变化,免疫化学荧光法检测多巴胺神经元标志物的表达。ELISA法检测上清液中多巴胺递质的含量。结果 ATRA处理后,大部分CB-SCs出现神经样分化,神经培养基对照组仅少量CB-SCs出现神经样分化,无血清培养基对照组CB-SCs继续扩增而无明显形态学变化;诱导组(48±11)%的细胞酪氨酸羟化酶(TH)表达阳性;神经培养基对照组仅少量TH阳性细胞;ELISA检测结果表明,诱导组多巴胺较神经培养基对照组明显升高(P<0.001)。结论 ATRA可以较为高效地促CB-SCs分化为多巴胺能神经元。

呼吸医护团队对慢性阻塞性肺疾病患者综合康复能力及护理质量的影响

目的：评价医护团队对慢性阻塞性肺疾病患者综合康复能力及护理质量的影响。方法根据人力资源、COPD康复治疗特性由呼吸科、康复科医生、护士共同组建呼吸医护团队，明确团队成员职责，实施个人、团体呼吸专科知识培训，制定团队具体工作方案。比较实施前（2013年2月）、实施后（2013年8月）患者疾病复发次数、再入院率、体重指数、气流阻塞程度、考核成绩及护理质量。结果组建呼吸医护团队后6个月干预组患者疾病复发次数与再入院次数均少于对照组（均P＜0.05），干预组体重指数（21.55±2.74）、气流阻塞程度（50.27±7.13）均明显优于对照组（均P＜0.05）；考核成绩、及格率均显著高于实施前（均P＜0.05）；护理质量评分显著高于实施前（ P＜0.05）；100％受训人员认为医护合作模式能增强专科技能、团队默契、熟悉康复流程。结论组建呼吸医护团队，康复训练效率、团队成员呼吸专科能力均显著提高，保证了康复治疗、护理质量的有效性，有助于提高医护团队默契。