期刊导航
期刊开放获取
河南省图书馆
退出
期刊文献
+
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
检索
高级检索
期刊导航
共找到
1
篇文章
<
1
>
每页显示
20
50
100
已选择
0
条
导出题录
引用分析
参考文献
引证文献
统计分析
检索结果
已选文献
显示方式:
文摘
详细
列表
相关度排序
被引量排序
时效性排序
简政放权 优化服务 大力向用人主体放权为人才松绑
1
《党员干部之友》
2016年第10期20-20,共1页
近年来,在省人才工作领导小组的统一领导下,省人社厅把深化人才发展体制机制改革作为人才工作的首要任务,坚持以激发人才创新创业创造活力为核心,积极推进"放管服"改革,着力向用人主体放权、为人才松绑,取得了明显成效。
关键词
人才创新
体制机制改革
用人自主权
用人单位
人才流动
人社
高层次人才
人事关系
人才激励
人才公共服务
原文传递
题名
简政放权 优化服务 大力向用人主体放权为人才松绑
1
机构
山东省人力资源社会保障厅党组
出处
《党员干部之友》
2016年第10期20-20,共1页
文摘
近年来,在省人才工作领导小组的统一领导下,省人社厅把深化人才发展体制机制改革作为人才工作的首要任务,坚持以激发人才创新创业创造活力为核心,积极推进"放管服"改革,着力向用人主体放权、为人才松绑,取得了明显成效。
关键词
人才创新
体制机制改革
用人自主权
用人单位
人才流动
人社
高层次人才
人事关系
人才激励
人才公共服务
分类号
C96 [经济管理—人力资源管理]
原文传递
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
简政放权 优化服务 大力向用人主体放权为人才松绑
《党员干部之友》
2016
0
原文传递
已选择
0
条
导出题录
引用分析
参考文献
引证文献
统计分析
检索结果
已选文献
上一页
1
下一页
到第
页
确定
用户登录
登录
IP登录
使用帮助
返回顶部