人性化管理应用于儿科护理管理中的效果探析

目的研究护理人员实施人性化管理的效果。方法选择27名该院儿科护理人员,对比人性化护理管理前后护理工作评分及护理管理满意度。结果与管理前相比,管理后基础护理、护理文书、清洁消毒、服务态度、心理干预等护理工作评分较高,管理后护理管理满意度(96.30%)与管理前(74.07%)相比,组间差异有统计学意义(P<0.05)。结论儿科护理管理引入人性化管理形式,其应用效果显著,能够有效提升护理人员工作质量和效率,护理人员护理管理满意度水平较高,应予以推广。