以卓越绩效模式为导向的QES管理体系的系统改进——莱芜钢铁集团有限公司

实施背景 （一）卓越绩效模式与QES管理体系导入沿革 莱钢2005年对ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系和OHSAS18001职业健康与安全管理体系三大体系进行有机整合，形成独具特色的莱钢QES管理体。

山东钢铁莱芜钢铁集团建设项目档案管理的实践与思考

建设项目档案是企业档案管理的重要组成部分,保证项目档案的齐全、完整、准确、系统,既是服务于项目建设的需要,也是服务于企业发展的需要。山东钢铁莱芜钢铁集团有限公司为淘汰落后产能。

土工格栅加筋土高挡墙施工技术应用研究

报告了莱钢利用土工格栅加筋土挡墙的现状,进行了加筋土高挡墙的施工工艺及质量控制措施的实践,对某些重要环节进行控制,可以提高挡墙的质量和经济效益。

降低内燃机车机油换油量以降低机油消耗

机油消耗率是衡量柴油机经济性的一个重要指标,分析了影响发动机机油消耗的两个主要因素,给出了造成内燃机车换油量的影响因素,并结合实践提出了降低内燃机车机油换油量的部分具体措施,从而大大降低了内燃机车机油的消耗。

关于莱钢90吨电炉过程控制系统开发与应用的探究

本文介绍了莱钢90吨电炉基础和过程自动化的使用,控制上采用工业以太网和现场总线技术组成的通信网络,实现对生产过程的自动控制,网络软硬件配置、组态、设备选型遵循分散、分层、分布式思想,以PLC和计算机为中心,通过变频器等智能仪表技术在设计中的应用。对软件的开发和问题的分析,使多种在线连接在各个通讯层之间建立灵活、安全、高效的信息交换通路,实现了各部分之间的高速数据采集、信息相互交换和快速上传、集中监控、远程传输等功能,经使用系统性能稳定可靠,效果良好。

BOTDR分布式光纤传感技术在冶金设备变形及温度监测中的可行性研究

本文介绍了基于BOTDR的分布式光纤传感技术和BOTDR应变和温度传感技术的基本原理。讨论了BOTDR光纤传感技术应用于冶金设备变形和温度监测中的可行性和要解决的问题。

新型智能光纤电缆测温技术应用

介绍了智能光纤测温技术在电缆温度监测上的应用,系统的硬件设计和软件开发以及高可靠性、实时性、灵活性的总线网络通讯技术的实现方法,为电缆安全稳定运行提供了可靠的监测依据。

典型调车作业燃油单耗的确定及应用

为制定并实施调车单车油耗测定方法,将实测数据与柴油机等功率曲线进行分析对比,确定了典型作业的标准油耗指标。

价值工程在转炉升级改造总投资控制中的实践初探

在满足设计需求和生产要求的前提下,莱钢从施工到投产全过程运用价值工程控制总投资,取得了显著的经济效益和社会效益。以莱钢120 t转炉升级改造工程项目的策划设计为例进行分析,为其他类似项目提供借鉴。

基于变频器及PLC控制的混铁炉升级改造

随着经济全球化不断深入,如何实现自动化生产过程中的高效、稳定、低运营成本,是每个工业企业需面临解决的问题。本文介绍了莱钢在600吨混铁炉仪电控制系统升级改造中方案制定、设备选型、PLC系统硬件组态、应用软件开发、抗干扰措施设计实现等,为类似项目升级改造,建立数字工厂提供借鉴。

转炉干法静电除尘器运行维护与改进

干法静电除尘器在转炉上应用的特点,可靠性以及在使用过程中维护问题的分析处理和改进情况。

提高冶金焦利用率的实践与应用

通过对高炉碎焦系统和烧结焦粉系统进行改造,从碎焦中筛分出大量焦丁,回收焦丁配加入炉,节约了大量的焦碳,降低了焦比,降低了生产成本,改善了高炉炉况,提高了产量。

变电站通信系统防雷技术的研究与应用

针对通信系统设备因雷击经常损坏的问题,采取综合性措施对系统防雷设施进行了改进和完善.

智能无线测温装置在莱钢的应用

介绍了智能无线测温系统在莱钢10kV变电所高压柜上的应用,系统的硬件设计和软件开发,软件的设计实现了数据高速采集、集中监控、远程传输和组网等功能,且性能稳定直观运行可靠。

变频器自动控制在1880M^3高炉循环水系统中的研究与应用

本文介绍变频器自动控制在1880M3高炉循环水系统中的研究与应用,以监控上位机、变频器控制为中心,以太网信息传输,设计改造莱芜钢铁集团炼铁厂1880m3高炉循环水系统中补水泵的自动控制系统,应用智能灵活地自动控制技术实现了补水控制,满足高炉生产工艺对冷却水的要求,具有良好的推广使用价值。

提升莱钢265m^2烧结系统混合料温度的实践

为了满足混合料料温的需要,莱钢265m2烧结系统通过增设热水预热混合料设施,减轻烧结过程中冷凝与过湿的影响,有效改善了烧结混匀料的透气性,对降低燃耗、提高产量效果明显。

PLC在冶金连铸电气控制系统中的应用探讨

在现代工业生产中,PLC技术得到了较为广泛的应用。在本文中,将就PLC在冶金连铸电气控制系统中的应用进行一定的探讨。

加强国有企业领导人员作风建设

国有企业领导人作风建设是企业发展与稳定的基础保障,"懒、软、空、拖、浮、贪"是国有企业领导人员"四风"问题的集中表现,国有企业领导人员只有力行"六戒",才能破除"四风":一力行戒懒,率先垂范,勇站排头;二是力行戒软,敢说敢做,经住考验;三是力行戒空,实事求是,真抓实干;四是力行戒拖,雷厉风行,效率提升;五是力行戒浮,铺下身子,踏实发展;六是力行戒贪,清白做人,坦荡做事。只有这样才能使党的群众路线教育实践活动的成果转化为推动国有企业改革发展的强大动力,促进国有企业健康发展、科学发展、可持续发展。

后金融危机时代的资金管理——以钢铁企业为例

由美国次贷危机引发的全球金融风暴对世界经济和金融市场造成极大重创,世界经济一片萧条。虽然危机已历时两年多的时间,即将走出公众视野,但其对世界经济的深层次影响依然存在，欧洲主权债务危机就是后危机时代的一个代表性的缩影。

论推进学习型党组织建设的有效途径

针对当前学习型党组织建设中存在的各种问题,企业党组织必须用先进的理念凝心聚力,用创新的管理方法塑造团队,要构筑创新体系、学习体系、文化体系、素质提升体系、廉政建设体系和监督激励体系等六大体系,从而促进学习型党组织建设科学有效运行。