陶瓷产业人才引进政策研究

全国各地对人才引进的关注日益增加,但关于陶瓷产业人才引进政策的研究依然较少。本文从政策工具的视角,运用内容分析法,对我国主要陶瓷产区2007—2023年颁布的人才引进政策进行了研究。研究结果表明,各个地区均出台了相应的人才引进政策,但政策体系的完善程度差距较大。各个地区主要通过资金补贴、荣誉表彰、住房保障等方面吸引人才,对岗位薪酬、税收优惠、居留、出入境等方面的关注度不够。