试论事业单位预算绩效评价现状及对策

事业单位发展中,预算绩效评价可谓是预算管理的工作重心,其工作质量水平会对事业单位预算绩效管理水平构成直接影响。所以,事业单位在相关工作具体开展中,需以自身特点为根据,制定与自身发展相符合且具备针对性、细化和可操作性等特征的评价指标。通过科学有效的预算绩效评价方式,合理运用评价结果,尽快将资金使用中存在的缺陷找出并制定针对性改进措施,以此促进事业单位预算绩效管理水平的提升。

基于新农村建设环境下的农业经济管理优化策略

目前,我国正处于小康社会全面建设的重要阶段,新的经济发展时期对农业经济的发展质量和水平提出了更高的要求。经济管理上,也应该和新农村建设的发展要求相适应,对经济管理措施进行优化,从而合理转变农业经济模式,促进农业经济良好发展。地方政府组织应从政策上支持“三农”的发展,为发展方式的转变提供帮助,促进农业产业朝着现代化方向发展。但也必须认识到现阶段农业经济管理方式中存在的诸多问题。对此,本文主要对新农村建设环境下的农业经济管理优化策略进行了探讨,以供参考。

事业单位财务预算管理存在的问题及优化策略

快速发展的经济新形势下,进一步加快了事业单位改革的需求。目前,事业单位财务预算管理中依旧有一系列客观问题存在,而其要想获取稳定发展、实现长远发展目标,就应当提高财务预算管理机制的完善力度。对此,本文指出了事业单位财务预算管理的作用,并分析了财务预算管理中存在的问题及优化策略,以供参考。