理性面对竞争上岗

竞争上岗作为用工形式上的变革，代表了市场经济条件下用工制度改革的发展方向。面对竞争上岗，首先应该认识自己，增加竞争上岗的信心；其次，要改善自己，夯实竞争上岗的基础；第三，协调人际关系，优化竞争上岗的环境；第四，关心企业发展，注重自身价值与企业需要的结合。总之，要做竞争的主人，调适自己的心理承受能力，辩证看待竞争上岗的成败。