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关于对长治市国税二分局竞争上岗的调查与启示
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作者 延明 红春 建林 《税收与企业》 1998年第11期23-23,共1页
国家税务总局对于1998年的干部管理工作要求指出,深化人事制度改革,全面提高干部队伍素质,重点要在竞争上岗方面取得突破。而山西省长治市国税二分局在1997年7月就在全体税务干部中实行了竞争上岗,实践证明:他们的做法是... 国家税务总局对于1998年的干部管理工作要求指出,深化人事制度改革,全面提高干部队伍素质,重点要在竞争上岗方面取得突破。而山西省长治市国税二分局在1997年7月就在全体税务干部中实行了竞争上岗,实践证明:他们的做法是成功的,效果是明显的。为此,我们做... 展开更多
关键词 竞争上岗 调查与启示 山西省长治市 人事制度改革 双向选择 以人为本原则 税务人员 国税 税收管理体制 选才用人
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实施“四个转化”提高整体素质──长治市国税二分局队伍建设有起色
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作者 刘红春 邵正玲 《税收与企业》 1999年第11期34-34,共1页
关键词 队伍建设 提高整体素质 山西省长治市 税收法制 国税系统 税收会计 干部管理制度 实绩考核 教育系统工程 正面教育
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个体户建帐初期的税款应与核定结合征收
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作者 刘红春 李建军 《税收与企业》 1999年第11期12-12,共1页
关键词 个体工商户 个体户 建帐 税务机关 山西省长治市 稽核力度 合征 税款 稽核人员 税收管理
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