太行再造新高峰——长治市打造“中国人才夏宫”集聚科技领军人才

山西长治从产业、政策、文化等多个维度上协同发力,建立以柔性引才为主要特点的科技领军人才创新平支持科技领军台,为推动高质量发展注入新动能。科技是第一生产力,人才是第一资源。近年来,山西省长治市聚焦国家创新型城市建设,深入实施人才强市战略,以打造“中国人才夏宫”为抓手,以柔性引才为主要特点,建立科技领军人才创新平台,探索人才柔性引进新模式和区域科技资源配置新机制,在全球坐标系内发现、延揽高端人才,集聚科技领军人才和创新团队;以“人才+项目”为导向,围绕产业链创新链布局人才链,实现技术与需求、产业与人才的精准对接,将科技领军人才引入地方带动区域创新发展;以创优一流人才生态为保障,破除体制机制障碍,为科技领军人才在企业一线的成果转化做好服务,为推动高质量发展注入新动能。

山西长治:做好柔性引才大文章

山西省长治市突出“人才+项目”导向,在“不求所有、但求所用”上下功夫,加快引育高素质创新人才。以选派企业科技特派员为突破,提升企业科技研发能力。重点面向全市规上企业,推行企业科技特派员,通过兼职顾问、候鸟服务、星期天工程师等灵活方式,柔性引进一批重点领域急需紧缺人才。

公开选拔村支书应注意的问题

公开选拔村支书应注意的问题王进卯目前，全国很多地方都在进行公开选拔农村党支部书记的尝试，这是加强农村基层组织和基层民主政治建设的重要战略步骤，对加快农村经济发展，保持社会稳定，也有着重要的意义。。在具体实施过程中，以下问题需要注意：一、提高认识，统一...

基于Struts-Hibernate架构的课程网络管理系统的设计与实现

本文主要以Struts-Hibernate架构技术为核心,对网络教学平台中关键的功能模块进行了分析阐述,同时将Java技术用于实现教学平台的构建。实践后得出,此系统的性能与扩展性较强,响应速率快,效率显著,实现了预期的教学目标,调动了学生的学习热情,成绩突飞猛进。

山西长治：乡村党政“一肩挑”

近年来，长治市以村镇两级党政换届选举为契机，大力推行农村党支部书记和村委会主任、乡镇党委书记和乡镇长两级党政的“一肩挑”。对于已经选为村党支部书记的。还要参加村委会的换届选举。新选任的村委会主任如果是党员，要通过党内选举，兼任村党支部书记。同时，长治市不断加强健全配套制度。推行党务、政务、财务的“三公开”，目标承诺与责任承诺的“两承诺”，以及上级党组织考核制度、群众评议制度等一系列有效措施，对“一向挑”干部形成了一体化的全程监督。

嵌入式服务园居民社区养老梦

山西省长治市着眼补齐社区养老服务短板,致力于将党建优势转变为服务优势,在部分社区探索实施居家养老示范引领工程,为提升全市基本养老公共服务水平赋能。坚持党建引领推进养老服务建立专班谋发展,成立党建引领社区居家养老服务工作专班,制订《长治市党建引领社区居家养老服务三年行动方案》,探索“党建服务+社区政务服务+社区民生服务”模式,建立全市60岁以上老年人口数据库,形成了精准指导、分类实施、压茬推进的发展基调。

调查研究重在获得可靠的材料

习近平总书记指出，调查研究是谋事之基、成事之道。新时代组工干部要落实好党的建设总要求，完成新任务，展现新作为，体现新担当，就必须从做好调查研究人手，摸清工作实情、找准问题差距、寻求发展良策，推动实现组织工作高质量发展。