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区域性推进素质教育的探索与实践
1
作者
罗新宪
《四川教育》
1999年第4期4-5,共2页
我市实施素质教育的工作发动于1995年,起步于1996年,1997年进人制度化、规范化的运行轨道.为了将素质教育扎扎实实地开展起来,我市边推进素质教育边进行教育科学研究,在实践中探索,在探索中总结,在总结中求发展.
关键词
素质教育观念
探索与实践
推进素质教育
实施素质教育
区域性
素质教育工作
中小学艺术教育
评估与激励
实践研究
教育评估
下载PDF
职称材料
全面推行教育人事制度改革的实践与思考
2
作者
陈黎
《成都教育学院学报》
2000年第7期10-11,共2页
本文系统总结了峨眉山市全面推行教育人事制度改革的作法和经验,具有较强的可操作性。
关键词
教育人事制度
改革
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职称材料
落实“五育”并举 促进学生全面和谐发展——兼谈高品质学校的核心指向及其行动方略
被引量:
14
3
作者
李庆九
《教育科学论坛》
2019年第29期8-13,共6页
高品质学校建设是学校的时代答卷,其核心指向是'人'的高品质,培育学生品质的行动方略是'五育'并举。中共中央、国务院发布的《关于深化教育教学改革全面提高义务教育质量的意见》,其核心内容是落实'五育'并举,...
高品质学校建设是学校的时代答卷,其核心指向是'人'的高品质,培育学生品质的行动方略是'五育'并举。中共中央、国务院发布的《关于深化教育教学改革全面提高义务教育质量的意见》,其核心内容是落实'五育'并举,实现立德树人。在'五育'并举的具体行动实践中,我们要明确时代要求,克服德育失'真'、智育失'准'、体育失'时'、美育失'态'、劳动教育失'落'的现实偏差,树立核心意识、底线意识、质量意识、课程意识、协同意识、品质意识,让'五育'并举落地,促进学生全面和谐发展。
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关键词
“五育”并举
行动方略
高品质学校
全面和谐发展
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职称材料
学校的时代答卷:走向高品质
被引量:
1
4
作者
李庆九
《教育科学论坛》
2019年第23期1-1,共1页
"培养什么人、怎样培养人、为谁培养人"是每一所学校必须回答好的新时代教育问卷。党的十八大以来特别是在全国教育大会上,习近平总书记为我们明确了答卷要求和解题思路。以立德树人为根本任务,发展公平而有质量的教育,实现...
"培养什么人、怎样培养人、为谁培养人"是每一所学校必须回答好的新时代教育问卷。党的十八大以来特别是在全国教育大会上,习近平总书记为我们明确了答卷要求和解题思路。以立德树人为根本任务,发展公平而有质量的教育,实现教育现代化,成为我们解答的关键。《中国教育现代化2035》明确教育发展将从之前重视规模和数量,转向全面提高质量。
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关键词
中国教育现代化
答卷
学校
品质
解题思路
立德树人
教育发展
培养
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职称材料
新课程下的识字教学探究
被引量:
1
5
作者
杜佳平
《四川教育学院学报》
2003年第10期3-4,共2页
全面领会《语文课程标准》关于低年级识字教学的阐述 ,深入理解人教版低年级课标教材识字部分的编写特点 ,把握识字教学中情趣性、自主性、创造性、生活性原则 ,并探究积极有效的识字教学规律 ,努力实现识字教学的高效性。
关键词
新课程
识字教学
《语文课程标准》
教学规律
下载PDF
职称材料
新课程教学管理初探
6
作者
罗新宪
《教育科学论坛》
2002年第6期9-10,共2页
关键词
教学管理
课程改革
教学计划
教学评价
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职称材料
高品质学校理想样态之教师与学生
7
作者
李庆九
《教育科学论坛》
2021年第26期8-12,共5页
高品质学校建设的核心主体是高品质教师,目标指向是高品质学生。高品质教师应该践行德智体美劳"五育并举",躬耕课堂、课程、课题"三课齐驱",在"五育并举、三课齐驱"的行动中发展自己、成就自己,进而发展...
高品质学校建设的核心主体是高品质教师,目标指向是高品质学生。高品质教师应该践行德智体美劳"五育并举",躬耕课堂、课程、课题"三课齐驱",在"五育并举、三课齐驱"的行动中发展自己、成就自己,进而发展学校、成就学生。高品质学生应该展现出品行优善、学业优良、身心优美、情趣优雅、劳动优秀和生活素养强、学习能力强、社会意识强"五优三强"的良好风貌。高品质学校建设就是要有一大批践行"五育三课"的高品质教师,来培育"五优三强"的高品质学生。
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关键词
高品质学校
高品质教师
高品质学生
“五育”并举
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职称材料
题名
区域性推进素质教育的探索与实践
1
作者
罗新宪
机构
峨眉山市教育局
出处
《四川教育》
1999年第4期4-5,共2页
文摘
我市实施素质教育的工作发动于1995年,起步于1996年,1997年进人制度化、规范化的运行轨道.为了将素质教育扎扎实实地开展起来,我市边推进素质教育边进行教育科学研究,在实践中探索,在探索中总结,在总结中求发展.
关键词
素质教育观念
探索与实践
推进素质教育
实施素质教育
区域性
素质教育工作
中小学艺术教育
评估与激励
实践研究
教育评估
分类号
G527.71 [文化科学—教育技术学]
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职称材料
题名
全面推行教育人事制度改革的实践与思考
2
作者
陈黎
机构
四川省峨眉山市教育局
出处
《成都教育学院学报》
2000年第7期10-11,共2页
文摘
本文系统总结了峨眉山市全面推行教育人事制度改革的作法和经验,具有较强的可操作性。
关键词
教育人事制度
改革
分类号
G521 [文化科学—教育技术学]
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职称材料
题名
落实“五育”并举 促进学生全面和谐发展——兼谈高品质学校的核心指向及其行动方略
被引量:
14
3
作者
李庆九
机构
四川省峨眉山市教育局
出处
《教育科学论坛》
2019年第29期8-13,共6页
基金
2018年度四川省普教科研资助金项目重大课题——“高品质学校建设的探索与实践”阶段成果
文摘
高品质学校建设是学校的时代答卷,其核心指向是'人'的高品质,培育学生品质的行动方略是'五育'并举。中共中央、国务院发布的《关于深化教育教学改革全面提高义务教育质量的意见》,其核心内容是落实'五育'并举,实现立德树人。在'五育'并举的具体行动实践中,我们要明确时代要求,克服德育失'真'、智育失'准'、体育失'时'、美育失'态'、劳动教育失'落'的现实偏差,树立核心意识、底线意识、质量意识、课程意识、协同意识、品质意识,让'五育'并举落地,促进学生全面和谐发展。
关键词
“五育”并举
行动方略
高品质学校
全面和谐发展
分类号
G631 [文化科学—教育学]
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职称材料
题名
学校的时代答卷:走向高品质
被引量:
1
4
作者
李庆九
机构
四川省峨眉山市教育局
出处
《教育科学论坛》
2019年第23期1-1,共1页
文摘
"培养什么人、怎样培养人、为谁培养人"是每一所学校必须回答好的新时代教育问卷。党的十八大以来特别是在全国教育大会上,习近平总书记为我们明确了答卷要求和解题思路。以立德树人为根本任务,发展公平而有质量的教育,实现教育现代化,成为我们解答的关键。《中国教育现代化2035》明确教育发展将从之前重视规模和数量,转向全面提高质量。
关键词
中国教育现代化
答卷
学校
品质
解题思路
立德树人
教育发展
培养
分类号
G521 [文化科学—教育技术学]
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职称材料
题名
新课程下的识字教学探究
被引量:
1
5
作者
杜佳平
机构
峨眉山市教育局教研室
出处
《四川教育学院学报》
2003年第10期3-4,共2页
文摘
全面领会《语文课程标准》关于低年级识字教学的阐述 ,深入理解人教版低年级课标教材识字部分的编写特点 ,把握识字教学中情趣性、自主性、创造性、生活性原则 ,并探究积极有效的识字教学规律 ,努力实现识字教学的高效性。
关键词
新课程
识字教学
《语文课程标准》
教学规律
分类号
G623.22 [文化科学—教育学]
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职称材料
题名
新课程教学管理初探
6
作者
罗新宪
机构
峨眉山市教育局
出处
《教育科学论坛》
2002年第6期9-10,共2页
关键词
教学管理
课程改革
教学计划
教学评价
分类号
G473 [文化科学—教育技术学]
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职称材料
题名
高品质学校理想样态之教师与学生
7
作者
李庆九
机构
四川省峨眉山市教育局
出处
《教育科学论坛》
2021年第26期8-12,共5页
文摘
高品质学校建设的核心主体是高品质教师,目标指向是高品质学生。高品质教师应该践行德智体美劳"五育并举",躬耕课堂、课程、课题"三课齐驱",在"五育并举、三课齐驱"的行动中发展自己、成就自己,进而发展学校、成就学生。高品质学生应该展现出品行优善、学业优良、身心优美、情趣优雅、劳动优秀和生活素养强、学习能力强、社会意识强"五优三强"的良好风貌。高品质学校建设就是要有一大批践行"五育三课"的高品质教师,来培育"五优三强"的高品质学生。
关键词
高品质学校
高品质教师
高品质学生
“五育”并举
分类号
G451 [文化科学—教育技术学]
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职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
区域性推进素质教育的探索与实践
罗新宪
《四川教育》
1999
0
下载PDF
职称材料
2
全面推行教育人事制度改革的实践与思考
陈黎
《成都教育学院学报》
2000
0
下载PDF
职称材料
3
落实“五育”并举 促进学生全面和谐发展——兼谈高品质学校的核心指向及其行动方略
李庆九
《教育科学论坛》
2019
14
下载PDF
职称材料
4
学校的时代答卷:走向高品质
李庆九
《教育科学论坛》
2019
1
下载PDF
职称材料
5
新课程下的识字教学探究
杜佳平
《四川教育学院学报》
2003
1
下载PDF
职称材料
6
新课程教学管理初探
罗新宪
《教育科学论坛》
2002
0
下载PDF
职称材料
7
高品质学校理想样态之教师与学生
李庆九
《教育科学论坛》
2021
0
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职称材料
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