坚持技术立企 突出集智攻坚 以高水平创新团队推进科技自立自强

川庆钻探全面落实党中央和中国石油关于人才及科技创新工作的决策部署,深刻把握油气工程技术高端化、一体化趋势,推动创新资源革命性重塑,建立“三跨”创新团队+16个企业级关键核心技术攻关团队+50个所属单位级成果转化应用团队的创新集群,实现创新资源的高效整合利用:通过一体化联动、一条心发展,团队产出一批国内领先技术成果,为服务油气增储上产、推进科技创新及促进人才培养等方面发挥突出作用,走出一条以团队支撑创新、创新驱动发展的新路子。

深入实施人才强企战略 打造“一化五型”人才队伍

人才是兴企之基、竞争之本、发展之源。依据党和国家相关政策要求,大力实施创新和人才强企战略,通过持续完善人才工作管理体制机制,加强复合国际化、引领发展型、科技创新型、实践应用型、管理高效型、技能精湛型的"一化五型"人才队伍建设,为企业提供坚强组织和人才保证,助力"十四五"开好局、起好步。