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题名聚焦“选育管干” 打造新时代担当作为组工队伍
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作者
曾翀
胡志
唐学钫
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机构
川庆钻探
川庆钻探人事处(党委组织部)
川庆钻探人事处(党委组织部)监督与信息科
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出处
《石油组织人事》
2021年第7期27-31,共5页
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文摘
一流的企业必须要有一流的组织人事队伍。坚持不懈地加强组织人事系统自身建设既是新时代的要求,也是党的事业和企业发展需要。本文阐述了企业围绕党中央和中国石油要求,聚焦"选育管干"关键环节,即"精准选""用心育""倾力管""创新干",通过精兵强将建队伍、培养培训优队伍、严管厚爱护队伍、担当作为强队伍,强化组织人事队伍自身建设的实践经验,为进一步推动高素质专业化组工干部队伍建设提供参考和借鉴。
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关键词
组工队伍
选育管干
自身建设
担当作为
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分类号
F42
[经济管理—产业经济]
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题名深入实施人才强企战略 打造“一化五型”人才队伍
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作者
曾翀
王涛
刘桓
王静丽
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机构
川庆钻探
川庆钻探人事处(党委组织部)
川庆钻探人事处(党委组织部)专业技术人员管理科
川庆钻探人事处(党委组织部)监督与信息科
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出处
《石油组织人事》
2021年第4期34-36,共3页
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文摘
人才是兴企之基、竞争之本、发展之源。依据党和国家相关政策要求,大力实施创新和人才强企战略,通过持续完善人才工作管理体制机制,加强复合国际化、引领发展型、科技创新型、实践应用型、管理高效型、技能精湛型的"一化五型"人才队伍建设,为企业提供坚强组织和人才保证,助力"十四五"开好局、起好步。
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关键词
人才队伍建设
人才强企
体制机制
一化五型
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分类号
F27
[经济管理—企业管理]
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