基于钻井节能减排的井眼尺寸精细优化与试验

为了寻求钻井节能减排途径,突破石油钻井行业钻头与套管尺寸匹配系列,结合长庆致密油气田开发井身结构现状,对井眼尺寸变化对钻井效率、井筒安全及节能降耗等方面的因素分析,提出了适合长庆致密油气田井眼尺寸与套管匹配方案。分析认为在长庆致密油气钻完井过程在现行井身结构的基础上,合理的减小井眼尺寸可以大幅度提高机械钻速、显著降低钻井能耗及钻井液钻屑废弃物排放量,现场试验应用取得良好的效果。

廉洁文化建设的长效保障机制

企业廉洁文化建设是一项长期性工作,构建企业廉洁文化建设长效机制是这项工作持久运行的重要保证。只有将其纳入企业正常运行体系之中,实现经常化、有序性运作,才能获得深入持久发展的制度保障。

石油钻井重复性违章原因及其治理对策

对石油钻井重复性违章的行为进行分析,查找出规章制度执行力缺失、安全教育落实不到位、作业环境和工序影响等8项重复性违章的原因。基于石油钻井一线作业生产角度,从改进教育培训方式、强化安全沟通交流、发挥管理人员主体责任、强化安全监督管理以及创新安全管理方式等5个方面提出了改进措施,以期减少重复性违章作业,有效降低作业风险和现场安全事故的发生。

坚持创新 讲好思想政治课

思想政治课对于企业强化基层组织建设、加强队伍建设具有重要意义。长期以来,各石油企业非常重视思想政治教育工作,努力上好思想政治课,但在基层实践中还存在一些不足。