基层医院护理人员不足原因分析及对策

护理工作是医疗卫生工作的重要组成部分，护理人员的数量是保证护理工作质量的基本条件，护士作为护理专业实践的主体及维护、促进公众健康的重要力量。所以．护理队伍的建设、稳定和发展，就显得尤为重要。基层医院面向大农村，有众多的老百姓需要健康，需要护理人员用精湛的护理技术来呵护，基层医院的发展，也离不开护士。因此，分析护理人员不足原因，减少其流失，保持护理队伍的相对稳定，成为医院尤其是基层医院护理管理者关注的话题。

套筒式双针头与塑料导管式采血针临床应用情况分析

[目的]比较套筒式双针头与塑料导管式采血针临床应用情况。[方法]对1284人次8651管的真空负压采血结果进行统计分析。[结果]采用套筒式双针头行真空负压采血,穿刺失败、皮下淤血、污染床单率(20.93%)高于采用塑料导管式采血针;出现不合格试管数也较高。[结论]进行真空负压采血时,应用塑料导管式采血针优于应用套筒式双针头采血针。

加强手术室管理提高护理质量

目的:探讨通过加强手术室管理,提高护理服务质量。方法:用8个月的时间,对手术科室医生、护士及手术病人发放自制的问卷调查表,进行满意度的调查。结果:护理满意度调查是现代医学模式转变过程中一种新的护理质量评价方法,是护理质控的重要环节,它能改变手术室护理人员的服务理念,拉近手术室人员和手术医生以及手术病人的距离,达到有效沟通,相互理解,提高护理服务质量。结论:通过调查,结合护理部质量检查结果显示,手术室护理人员的业务技术和术中配合技巧有了明显的提高,保证了手术质量,减少了安全隐患,杜绝了差错事故的发生,拉进了科室之间的距离,提升了手术室工作满意度。