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巴基斯坦在国际变化中的外交政策 被引量:2
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作者 阿德兰.沙瓦.克汉 向元钧 《南亚研究季刊》 2007年第1期28-35,共8页
建国以来,巴基斯坦的外交政策经历了若干时期。本文简要分析了这个国家过去若干年外交政策,特别是安全方面的基本变化。
关键词 国际环境 巴基斯坦 外交政策 安全
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Superabsorbent Capability and High Retention Ability of China Clay(Kaolinite)/Polyacrylic Acid Composites for Aqueous Solution 被引量:1
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作者 Tanveer-Ul-Hassan Shah Mudassir Hussain Tahir +1 位作者 Ata ur Rahman He-wen Liu 《Chinese Journal of Chemical Physics》 SCIE CAS CSCD 2019年第4期508-512,I0003,共6页
Majority of superabsorbent polymers (SAPs) yet reported either have low gel strength or high production cost. Therefore, we synthesized a novel polyacrylic acid-grafted China clay (Kaolinite) super-absorbent polymer c... Majority of superabsorbent polymers (SAPs) yet reported either have low gel strength or high production cost. Therefore, we synthesized a novel polyacrylic acid-grafted China clay (Kaolinite) super-absorbent polymer composite (SAPC) with high thermal stability, low cost of production and superior sorption and retention capability for water and salt solution. The resulting SAPCs were extensively characterized and analysed by X-Ray diffraction (XRD), Fourier transform infrared spectroscopy (FTIR), thermogravimetric analysis (TGA), and scanning electron microscopy (SEM). Results suggested that the composites were thermally stable. Water absorbency increased with increase of clay content up to 45%, while further increase in clay content decreased the water absorbency. Percentage of acrylic acid (AA) and clay by weight shows the optimum absorbency in 35% and 40% respectively. Crosslinker and initiator contents were optimized to be 0.5% and 0.3% by weight respectively. The resulting polymer composite showed high water absorbency of about 785 g/g and 103 g/g of 1% NaCl solution with above 90% retention ability at 50 oC. 展开更多
关键词 China clay Superabsorbent composite KAOLINITE ABSORBENCY Acrylic acid
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伊斯兰管理模式
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作者 Abdus Sattar Abbasi Kashif Ur Rehmanm +2 位作者 Amna Bibi 冯瑜 马丽芳 《中国穆斯林》 CSSCI 北大核心 2011年第6期49-55,共7页
管理一个组织机构是一项讲究技巧的工作。现今,全球化运作的组织机构面临着诸多挑战。企业领导应该怎样履行其职责是商业研究者研究的重要问题之一。本文提出了伊斯兰的管理模式;在这种模式中,领导们首先将自己的权威顺从于"神圣&q... 管理一个组织机构是一项讲究技巧的工作。现今,全球化运作的组织机构面临着诸多挑战。企业领导应该怎样履行其职责是商业研究者研究的重要问题之一。本文提出了伊斯兰的管理模式;在这种模式中,领导们首先将自己的权威顺从于"神圣"的教诲之下,然后从那些教诲中获取知识和实践,从而形成组织机构管理的整体性方法。顺从"神圣"的教诲培养出了领导们谦逊、负责和自我问责的品质,从而使他们能尽自己最大的努力来履行职责。组织管理的整体性方法能为企业领导提供更多的选择从而能创新性地解决许多问题。本文得出的结论是:伊斯兰管理模式是一种灵活的管理模式,它能够适应不同的环境变化,从而实现管理业绩的最大化。 展开更多
关键词 管理模式 伊斯兰 企业领导 组织机构 “神圣” 履行职责 获取知识 机构管理
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