建筑工程中全面掺用粉煤灰

总结粉煤灰混凝土的作用原理、试验和应用于建筑工程的经验和经济效益。

运用企业文化 促进思想政治工作

从企业文化理论的提出和发展来看,它的实质是从文化的深层面来研究企业管理,探索企业经营成功之道的,它是现代管理科学不断细化和发展的结果。所以要充分运用企业文化在增强企业内部的凝聚力,塑造良好的企业形象,提高企业的整体素质和综合实力,增强企业在社会主义市场经济条件下的生存和竞争能力和自我发展能力,促进企业的发展功能。

增强企业活力 实施项目法管理

平庄矿务局基本建设工程公司是矿务局自营施工企业,承担全局土建、安装、新建和改扩建任务。1997年共完成施工产值6611.8万元,是年计划的146.9％;企业经济状况走出了连续两年的低谷,在消化1996年亏损的前提下,实现了盈余;实现优质工程20项,面积近4万多平方米;职工平均收入7644元,和上年同期相比增加1688元;全年没发生任何人身、机械伤亡事故,职工轻伤负伤率第一次实现零。这一些成果的取得,受益于我们自1997年以来,以建立社会主义市场经济为目标,加大企业内部改革的力度,转换经营机制,增强经营管理者和从业人员的危机感、责任感,而采取的一系列行之有效的新的管理方法和措施,其中最主要的是我们结合了企业的实际情况,实施了项目法管理。具体做法是:

选准切入点 加大着力点 实现两个文明建设协调发展

企业的生存与发展是和精神文明建设的程度息息相关的。在社会主义市场经济体制不断发展和完善的形势下,我们根据建筑行业点多、面广、管理跨度大和企业深化改革、转机建制的实际,确定了以各级班子和公司机关建设为重点,以“两保一优”(保质量、保工期、优质服务)的社会承诺为目标,以“抓质量,再创公司辉煌,抢进度,为矿务局争光”口号为动力,实现了党政一班人在思想认识、管理制度、资金投入三到位,使全公司精神文明建设在1997年取得了突破性的发展,受到了地方省级政府和上级主管部门的赞扬。