基于新经济环境下广东烟草“20支”业财融合的探讨

近年来,在大数据、"互联网+"大潮引领下,新经济、新业态、新模式在网络与实体融合过程中不断喷发,市场发生了巨大变化。作为商品和服务风向标的零售行业,在面临严峻挑战的同时,也迎来了新的机遇。为保障新经济环境下卷烟零售网络战略安全的广东烟草"20支"全零售网络只有在不断适应变化,推动业务与财务的融合发展,探索适合本企业发展的财务管理模式,提升财务管理水平,方能使"20支"不辱使命,在市场大潮中保障主业的战略安全。

财务视角与“新零售”背景下的烟草企业财务管理探究

随着零售企业进一步融合了线上、线下业务,以及互联网、人工智能、大数据等信息技术的快速发展,为零售新模式的发展提供了重要支撑,零售企业遇到了新挑战,同时又遇到了新的机遇,财务只有主动积极地去适应新零售变化,不断创新财务管理思维,才可以让企业实现可持续发展。本文主要对烟草企业在“新零售”背景下的财务管理进行探究。

刍议数字化转型背景下烟草行业的挑战与应对

当前,新一轮科技革命与产业变革正突飞猛进,信息技术日新月异,企业数字化转型如火如荼。近年来,烟草行业立足新发展阶段,贯彻新发展理念,构建新发展格局,积极推进实施数字化转型战略。文章基于数字化转型的背景,考量烟草行业的特性,挖掘烟草行业数字化转型所面临的困难和挑战,试图从思想赋能、管理赋能、信息赋能、营销赋能、智慧物流等角度推动烟草行业数字化转型,并探索积极的应对措施。

“4+X”思路下烟草企业主题党日活动探究

主题党日活动是促进党员教育工作、激发基层党组织活力的重要举措,同时也是提升党员素质的重要途径。广东烟草企业不断在推进“两学一做”学习教育常态化、制度化工作上下功夫,积极探索党日主题活动的“4+X”模式,不断丰富主题党日的内容和形式,确保党组织生活严肃认真、常态化,让烟草企业党组织更具凝聚力、创造力。

凝聚力量、振奋人心--关于推进烟草企业团建工作的思考

团建工作是党的事业的重要组成部分,并且随着社会结构的转变、青年社会组织的兴起,党中央对团建工作的重视程度不断提升。凝聚力量、振奋人心,是现代国有企业团建工作的主要战略发展目标。在今后的工作中,我们需要思考如何激发基层团组织活力,让团的工作更加适应时代发展要求,巩固党建工作的主体地位。

大数据下的烟草行业高质量发展创新研究

云技术和云计算的诞生,开启了大数据时代,传统的经营管理模式和运营思维因此受到了巨大冲击。烟草行业作为实体经济的重要组成部分,在新浪潮的推动下,正面临着经营管理思维转变的严峻挑战。如何在大数据背景下,把烟草行业和数字经济相融合,完成数字化转型升级,促进烟草行业高质量创新发展,成为业内人士重点关注的话题。

从严治党视域下国企党建工作优化方式

国有企业在我国经济发展中占据重要地位,在许多关键部门和重要领域都发挥着重要的作用,是我国国民经济发展的支柱。在当前背景中,我国已经进入了社会主义新时代,在新时代中,国有企业将会凸显出更加核心的作用,国有企业为党的执政注入了新的力量,党对国有企业的领导为国有企业指明了方向。因此,加强国有企业党建工作有利于提升我国的政治和文化、经济的发展,有利于社会主义建设进入新的阶段。

浅谈员工“积分制”晋升激励模式的企业应用

人才是企业发展的第一资源,内部晋升作为企业“留人”机制的重要一环,为企业持续激发内生动力、实现人才发展发挥着重要作用。本文立足烟草企业管理特点,以A单位为例,主要从引入“积分制”内部晋升模式的角度,分别从烟草企业员工晋升管理现状、“积分制”晋升激励模式的现实意义、应用问题以及应用建议等四个方面进行阐述,通过总结提炼A单位的实践经验,力求为烟草企业“积分制”晋升激励模式的落地提供借鉴。

新租赁准则下会计处理与税务处理方法探析

2018年12月出台的《企业会计准则第21号——租赁》对租赁准则做出了进一步的调整和优化,与之相应的租赁业务会计处理和税务处理方法也必须做出进一步的优化和调整。基于此,本文讨论了新租赁准则的主要变化,分析了新租赁准则下租赁业务会计处理方法和税务处理方法,希望可以为相关人员提供参考与借鉴。

“兼岗”模式在企业“控员增效”中的应用

本文以"控员增效"为出发点,以探索"兼岗"管理模式为落脚点,主要从"兼岗"管理的现实意义、管理现状、存在问题以及对策建议等四个方面进行了阐述。在全面汇总研究工作情况的基础上,总结出当前"兼岗"管理存在激励措施不够到位、人岗匹配甄选工作不够到位等"五个不够到位"问题,并根据在研究工作中收集的意见建议,探索提出落实"兼岗"激励、加强动态管理、注重考核评价等五项对策建议。