广东高校“三高”人力资源调查与分析

通过对广东省21所高等院校为期一年多的调查,本课题组认为:"三高"人才是广东高校宝贵的人力资源;"三高"人才到龄退休导致有限的教育资源的浪费并由此引发一定的负面影响;"三高"人力资源的流失浪费源于政策偏离、年龄歧视和权力腐败等多重因素;三高"人力资源理应受到有效保护、合理利用和科学开发。

广东高校“三高”人才的利用与开发

课题组通过对广东省21所高等院校为期一年多的调查,认为"三高"人才是广东高校宝贵的人力资源,其流失浪费源于政策偏离、世俗偏见等多重因素,三高"人才应受到有效保护、合理利用和科学开发。

博弈格局中的政府信息公开

纵观世界各国,政府信息公开制度的建立阻力重重,阻力的背后均与政府内部官僚的信息保密行为有关。官僚基于各种动机,有着强烈的保守信息的倾向。建立信息公开制度是官僚集团内部、官僚集团与外部多元利益集团博弈的结果。

我国发展休闲经济存在的问题及对策

随着人们休闲时间的增加和休闲活动的多样化 ,休闲经济在我国蓬勃发展起来。但由于相关的制度、设施不完善和一部分人休闲观念的落后 ,在我国休闲经济的发展过程中 ,仍存在一些制约因素和亟待解决的问题。本文针对这些问题进行探讨 ,并提出了大力发展休闲经济的若干对策。