不为员工参保 工厂得不偿失

案例 谭某于2010年3月到某电子轻胶制品厂工作,签订了1年期劳动合同,工厂未为其参加工伤保险。谭某堂兄在该厂担任冲床生产技工组组长,为帮助谭某增加收入,其堂兄将未取得上岗资格证和未进行安全操作培训的谭某调至本组,并让他独自操作冲床设备。