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军事代表绩效考评工作现存问题及对策研究
被引量:
4
1
作者
张伟
刘恒
+2 位作者
袁伟
吴军军
刘斌
《装备学院学报》
2013年第1期61-64,共4页
军事代表绩效的高低直接影响装备质量监督、检验验收工作效率和效益。科学合理的军事代表绩效考评是有效提升军代室整体管理水平的重要保证。从考评体系、考评标准、考评组织实施及考评结果运用4个方面总结了目前军事代表绩效考评工作...
军事代表绩效的高低直接影响装备质量监督、检验验收工作效率和效益。科学合理的军事代表绩效考评是有效提升军代室整体管理水平的重要保证。从考评体系、考评标准、考评组织实施及考评结果运用4个方面总结了目前军事代表绩效考评工作存在的主要问题,提出了完善军事代表绩效考评工作的相应对策。
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关键词
军代表
绩效考评
现存问题
完善对策
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题名
军事代表绩效考评工作现存问题及对策研究
被引量:
4
1
作者
张伟
刘恒
袁伟
吴军军
刘斌
机构
装备学院装备采办系
总装备部武汉军事代表局
总装备部装甲兵军事代表局
总装备部驻孝感地区军事代表室
广州军区龙川军械仓库
出处
《装备学院学报》
2013年第1期61-64,共4页
文摘
军事代表绩效的高低直接影响装备质量监督、检验验收工作效率和效益。科学合理的军事代表绩效考评是有效提升军代室整体管理水平的重要保证。从考评体系、考评标准、考评组织实施及考评结果运用4个方面总结了目前军事代表绩效考评工作存在的主要问题,提出了完善军事代表绩效考评工作的相应对策。
关键词
军代表
绩效考评
现存问题
完善对策
Keywords
military affairs representatives
performance evaluation
existing problems
perfect countermeasures
分类号
E23 [军事—军事理论]
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作者
出处
发文年
被引量
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1
军事代表绩效考评工作现存问题及对策研究
张伟
刘恒
袁伟
吴军军
刘斌
《装备学院学报》
2013
4
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