党支部书记运用“第一种形态”谈心谈话的创新实践

抓好“四种形态”,特别是第一种形态的实践运用,是基层党支部书记研究的重要课题。“谈心谈话”作为第一种形态落实的主要形式和抓手,成为教育、管理、监督党员的有效手段。目前“谈心谈话”采用的通用型模型存在未针对党务工作、力度不足、深度不够等误区,因此将“第一种形态”与管理学、心理学、党建学等科学工具结合,以此路径进行创新,提出全新的谈心谈话模型,切实提升党支部书记“谈心谈话”能力。