利用官微进行品牌营销的策略探讨——以广州交通电台官方微博为例

＂更快、更准、更专业＂是＂@广州交通电台＂的核心定位,只是它相比广播节目会更加注重互动服务的功能。作为传统媒体的一员,近几年广播行业在发展过程中不断发掘新的突破点,很多地方广播频率不再满足于节目创新。大家在做好节目策划的同时,也在努力寻找新的卖点,希望通过品牌营销吸引更多的关注,＂品牌好＂带来的经营效果让不少交通广播尝到了甜头。

广州海岸电台为急病船员救援提供通信保障

5月21日07：06时，舟山某船务有限公司所属一海轮，位于黄海海域（北纬35度44分，东经122度43分），在单边带SSB CHl211频道档叫广州海岸电台，称船上有船员突发急病，亟需紧急医疗援助。电台通信值守员及时为船上转接了广州海员医院电话为患病船员寻求医疗援助。在医生给予船员医疗指导的过程中，电台通信值守员细，心调整线路，保瞳通信畅通，并在其后定期呼叫询问跟踪船员病情。

广州海岸电台中频数字选择性呼叫业务覆盖分析研究

本文从广州海岸电台中频数字选择性呼叫业务(MF DSC)值守管理发现的问题进行了测试、分析、研究,并根据分析提出了解决办法,希望对南海遇险安全搜救通信的升级改造提供参考价值。

探究海岸电台通信基站信息化建设

海岸电台肩负着海上航行船舶遇险搜救通信、航行警告、海上气象报告、船舶运输生产调度及船岸之间的日常公众通信等任务,在国际和国内航海安全通信中发挥着重要的作用。其站点多,分布广,维护不方便,本文从广州海岸电台实际出发,探究海岸电台通信基站信息化建设,保障航海通信安全。

浅谈海岸电台发射信号能量的合理布局与天线程式的理想化选择

本文结合船岸短波通信的特点,对岸台的通信覆盖区域和发射天线的方向图特性做了分析,提出了岸台发射天线程式的理想化选择方案,最后描述了对未来岸船短波通信模式的展望。

调频天馈系统检测方法的应用与比较

本文结合工作实际,简要介绍3种调频天馈系统的检测方法,并对其应用进行比较分析。在不统一停机情况下,通过式功率计-激励器组合法、网络分析仪检测法较扫频仪检测法能更好地解决频率干扰等难题,达到安全、准确、高效。

无线电短波通信在信息化时代的应用

介绍了无线电短波通信的历史和发展现状以及目前无线电短波通信中采用的几项高新技术,并详细叙述了无线电短波通信的发展前景和趋势。

浅谈下一代无线通信技术：大规模MIMo技术

当今,不管对于固定或移动用户,对无线通信业务吞吐量的需求将会不断增大,提高第四代无线通信频谱效率的呼声越来越大。大规模MIMO(Multiple Input-Multiple output,MIMO)技术是一个能够满足这种需求有希望潜在的技术,本文强调了大规模MIMO技术优势,认为它能比第四代(4G)无线通信明显提高频谱效率,最后给出了当前其相关研究难题与未来研究方向。

浅谈如何提高甚高频(VHF)通信系统的防雷成效

加强雷电防护工作,提高通信系统可靠性,履行好航海保障职责,确保船舶通信畅通及海洋生产安全,促进国家水上运输建设,推动国家经济健康、快速发展。

海上安全信息甚高频语音广播频道选用探讨

本文介绍了我国沿海甚高频船舶遇险和安全通信系统,阐述了利用这一系统播发海上安全信息的意义和作用。通过介绍广州海岸电台甚高频控制分中心播发海上安全信息语音广播,针对收听语音广播的存在问题提出了解决方案。

浅谈MIMO双向中继系统性能分析的研究进展

为了提高无线通信系统的性能,提出了多输入多输出(Multiple-Input MultipleOutput,MIMO)技术与双向中继协作结合的方案。MIMO与双向中继转发技术的结合有覆盖范围大,传输速率快和效率高等优点。然后结合对不同发射策略系统性能进行仿真,仿真结果表明,相比传统直接的传输模式该系统方案可提高系统性能。最后概述了该系统方案性能分析的研究进展。

事业单位人事制度改革的实践与思考

2000年7月,国家下发了《关于加快推进事业单位人事制度改革的意见》,从而开启了国家事业单位人事制度全面改革时代。本文介绍了国家事业单位人事制度改革简况,结合自己单位实际,分析了单位开展人事制度改革状况、特点、成功经验和存在的难题,提出了破解难题对策的个人看法,力求为事业单位的人事制度改革提供借鉴和参考。一己之见,所涉资料和观点难免错漏,恭请宽容和指正。

大功率电子管的使用与维护

本文就大型电子管在短波发射机使用中的常见故障进行了分析,并提出了使用的注意事项和维护要点。

ISO9001质量管理体系的建立

建立质量管理体系，就是要求组织以文件的形式落实其管理程序，以保证组织的各项质量活动都能按照法定或组织的要求进行计划、组织、活动、审核、检查和完善。

浅谈事业单位合同制员工的激励

由于事业单位正处在改革过渡的特殊时期,历史和制度的原因,造成有些单位的编职工与合同工在薪资报酬、福利待遇等方面的差异。如何在客观性差异存在的情况下,调动和保持合同工的工作热情和工作效率?本文通过广州海岸电台近几年对合同工实施的管理以及对他们的激励所取得的一些效果,浅谈事业单位合同制员工的激励。

浅述海事CCTV视频监管系统及应用

整合技术与资源,加强水上交通安全,提高海事监管能力,丰富我国海事监管信息化建设。增强船舶水上作业安全意识,正确维护好民众权益,杜绝违法乱纪、破坏环境行为,推动当地社会经济人文健康、环保可持续发展,铸造高效海事监管平台,树立海事服务新形象。

海事信息安全形势分析与对策思考

利用新技术,加强信息安全,提高海事监管能力,促进海事信息安全系统建设。增强民众海洋、海权意识,推动我国海洋经济健康、快速、可持续发展,铸造中国高效海事监管平台,树立国际威信,维护国家海洋权益。