区域性金融机构建立包容性企业文化探讨

以无序、混乱、离散等行为为特征的企业亚文化广泛存在于区域性金融机构中,建立包容性的跨企业亚文化的企业文化机制能使区域性金融机构在较短的时间内从无序走向有序、从耗散走向高效,它的广泛介入和渗透将对企业行为的规范和运作效率的提高产生不可低估的影响。

区域性金融机构建立跨企业亚文化营销机制研究

随着经济环境的变化,企业文化的功能也在不断的延伸。建立包容性的跨企业亚文化的市场营销就是要通过企业文化的外向传播,得到消费者的广泛认可和认同,从而产生良好、深刻的印象,产生企业与消费者情感上的交流与沟通,提高消费者对企业的信任度和企业产品的忠诚度,刺激消费量的增长,从而促进营销工作的开展的功能。