治理服务与技术赋能——我国边境地市党报舆论传播阵地建设路径研究

全媒体时代,伴随着智媒体技术的进步,我国边境地市党报舆论传播阵地建设面临着更活跃多元的媒介生态环境。面对当前国内外媒介生态和传播技术发生巨大变革的现实环境,边境地市党报需要从国家治理服务的宏观破局,以智媒体技术微观布局,强化顶层设计,优化阵地功能,发挥媒体融合发展整体优势,在维护边疆稳定上凸显舆论传播阵地作用。

广西沿海港口资源整合构想

广西沿海拥有大小港口21个，其中适合建设万吨级以上码头泊位的有防城、钦州、北海、珍珠、铁山等5个港口，基本形成大型组合港口群的格局，最终开发吞吐能力达2亿吨以上。2004年文本沿海港口总吞吐量接近3000万吨，其中防城港、北海港、钦州港三大深水港口的吞吐量分别是1608万吨、371万吨、320.9万吨，总计2300万吨。

沉到一线是很好的工作方法

基层干部要练就过硬本领,特别是要提高在复杂环境中敏锐地发现问题、在纷繁头绪中正确地分析问题、在矛盾纠葛中及时地解决问题的能力,务必扑下身子,沉到一线,与群众打成一片。在工作实践中,我深刻地感受到,沉到一线是一种很好的工作方法,它不但可以锤炼培育一大批特别能战斗的基层干部,还有利于促进中央各项方针政策在地方生根落地,把地方建设的各项工作办实办好。

构筑集聚创新创业人才资源高地

国以才立，政以才治，业以才兴。人才在支撑区域经济、发展支柱产业、推动转型升级中起着重要作用。地方能不能在人才资源上抢得主动、占得先机，直接关系到地方的核心竞争力和可持续发展能力。近年来，广西壮族自治区防城港市立足当下，着眼长远，突出问题导向，创新机制，精准发力，打好系列组合拳，以科学的理念、优惠的政策、开放的平台、优越的环境，构建有效人才工作链条，形成人才集聚强大“磁场”，在构筑创新创业人才资源高地方面进行了积极探索，并取得显著成效。

人才特别贡献奖

为进一步营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创谴”的良好氛围，加大对为防城港市经济建设和社会发展作出重大贡献的各类优秀人才的激励力度，广西防城港市启动了“防城港市2012年度人才特别贡献奖”评选活动。

多措并举聚揽高校人才

广西防城港市开展聚焦高校揽英才大行动，吸引了一大批高校学子到防城港就业创业、挂职锻炼。坚持机制创新。实施“白鹭英才”计划。市委出台了《关于建设广西东兴国家重点开发开放试验区人才特区的若干意见》，实施“白鹭英才计划”，从机关、企事业单位拿出167个岗位面向全国公开招聘和引进一批“白鹭型”人才，其中公开招聘145名专业型人才、公开引进22名急需紧缺高层次人才。坚持高端引领。定向录用优秀人才。拿出一批岗位定向引进一批硕士及以上学历应届毕业生。经组织发动、网上报名、资格审核，派出面试组赴北京现场面试。已有清华大学1名博士、2名硕士，北京大学1名博士、4名硕士签订三方协议书。坚持校地合作，建立高校社会实践基地。先后与中国农业大学、中国海洋大学、北京科技大学等8所高校建立人才合作联盟，