主业融合背景下国有企业党建工作创新策略研究

随着经济全球化的加速和市场竞争的日益激烈,国有企业在主业融合的背景下面临着前所未有的挑战和机遇。在这种情况下,如何加强国有企业的党建工作,提高党建工作的质量和效益,成为了一个亟待解决的问题。本文将从国有企业党建工作创新的现实意义出发,分析主业融合过程中常见的问题,提出创新策略并进行研究,最终得出结论和建议,为国有企业党建工作的改进和提升提供参考。