文化软实力赋能国企优改革--以国家级“双百企业”广投医药健康产业集团为例

广西广投医药健康产业集团有限公司(以下简称“广投医药健康产业集团”)是世界500强广西投资集团二级企业,2021年初成为广西4家国务院国资委“双百企业”之一。在国企改革三年行动实践中,广投医药健康产业集团围绕“医、养、管、食、游、动”全产业链要素布局,聚焦医药制造、医疗器械、健康食品与快消品、康养旅游、物产服务五大主业,打造形成全国领先的“中药—化药—生物医药—健康食品及快消品—医疗器械—康养旅游”产业集群。作为国家级“双百企业”,广投医药健康产业集团在改革推进过程中发挥企业文化软实力,以战略引领企业文化守正创新,为改革营造氛围、增添动力。

广西养老服务产业高质量发展路径探析

文章在广西大力发展健康养老产业的背景下,阐述了广西构建高质量养老体系的概念及基本界定,认为广西人口老龄化形势严峻,养老需求端体量大,但是养老产业发展不充分,供需关系不平衡。在分析制约广西养老产业高质量发展因素的基础上,提出对策建议包括:围绕养老服务产业高质量发展,加大政策引领力度;改革养老产业资源管理,集中使用养老资源;完善管控体系,强化行业监督;多措并举提供扶持,有效降低运营主体成本;稳步拓展支付渠道,弥补养老支付不足。

健康中国背景下我国医养结合养老服务存在问题及对策研究

在健康中国战略引领下,构建医养结合养老服务体系是应对我国日益严重的人口老龄化的必由之路。我国各地区医养结合项目正如火如荼地开展,积累了一定的经验,文章分析了目前我国的医养结合项目的开展现状,以及存在政府多头管理、医保政策尚不完善、对社区居家养老探索较少、社会资本面临“非营利性”难题以及专业养老医护人才短缺等问题,并针对这些问题,提出一系列对策与建议,以期为更好地推动我国医养结合养老服务体系的发展提供参考。

新环境下国企人力资源和党建工作结合机制的研究

新环境下,国有企业的发展离不开人才的支持,人力资源工作质量与国企竞争力的提升有着十分密切的关系,将人力资源与党建工作有机结合,是国企发展的必然趋势。本文以广投医药健康产业集团为例,探讨了国企人力资源与党建工作中的不足之处,阐述了构建人力资源和党建工作结合机制的根本意义,重点分析了构建该机制的有效策略。

如何提升企业员工的归属感和幸福感

现代企业历来重视企业对员工的价值所在,只有企业能够成为员工的归属地,员工以作为企业员工为荣,在企业工作能够设身处地的感受到企业的关怀和温暖,才是企业能够保持长效健康发展的力量和源泉。从现代企业的管理要求来看,企业和员工是利益的共同体,企业有发展了员工才会有发展,员工积极努力的工作企业才能发展和壮大,二者是命运联系在一起的共同体。但是,一切工作的根本都是建立在人的基础之上,人力资源是企业生存的基础,现代企业都以提升企业员工的归属感和幸福感为企业长足久安的法则。

公建民营养老机构的盈利困境和盈利模式探究——以JX养老机构为例

公建民营养老机构能够有效整合政府资源和社会资本,为我国的养老事业和养老产业的发展注入活力。在养老发展的新形势下,公建民营养老机构缺乏成熟有效的盈利模式,极大制约了在市场化背景下的良性发展。本文以公建民营JX养老机构为例,从公建民营养老机构的发展、现有的盈利模式、面临的盈利困境和盈利模式的优化建议进行探讨,以期为养老机构的发展带来一定的启示和借鉴。

优化企业办公室行政事务管理模式策略研究

企业的发展离不开企业内部严谨、科学的管理制度,同时科学的管理模式还能有效提升企业在市场中的竞争优势。行政办公室一方面是日常工作中衔接各部门的纽带,一方面也是企业内部与外部沟通交流的平台。优秀的办公室行政管理工作可以有效地提升企业工作效率与工作质量,为企业的长远发展奠定基础。因此 , 本文分析了企业办公室行政管理工作方面的相关特点及职能,探讨了目前企业办公室行政管理工作所存在的问题,并提出了相应的完善策略,希望能够为相关工作人员有所帮助。

浅析在企业中如何更好发挥共青团作用

中国共青团作为在中国革命的发展进程中成长起来的生力军,在中国发展和壮大的进程中,起到了推波助澜的作用,成为中国共产党之外,在中国历史上更有活力的一支政治力量,也是中国共产党的有力补充。中国共青团在历史发展的进程中,都起到了举足轻重的作用。在当今社会,中国面临的最重要的历史任务就是建设新时代社会主义事业,共青团员作为在企业中具有时代青年气息的中坚力量,在企业发展中可以起到巨大的作用。本文基于时代赋予青年特别是共青团员的历史使命,发挥其在企业发展中的重要创新与开拓的激情,起到应有的作用这一重要历史命题,研讨如何更好地促进共青团员在企业发展中的作用。

PDCA理论下的国有企业财务内控体系构建

随着PDCA理论的引入,国有企业的财务内部控制体系得到了全面的完善,将PDCA理论融合到国有企业财务内部控制体系中,是提升企业综合管理能力的有效手段。以PDCA理论为基础,强化国有企业财务内控体系的建设,能够不断提高财务管理水平,还能够确保将财务风险控制在合理的范围当中,保障国有资产的保值增值,创造更高的经济价值与社会价值。本文从PDCA理论基本概述展开讨论,并从几个方面提出PDCA理论下的国有企业财务内控体系构建策略。

国有企业固定资产报废处置问题思考

报废资产是国有固定资产中的重要组成部分。固定资产报废处置方式方法的选择及内容的管理对于保护国有资产的完整性、全面性意义重大。财务管理工作人员需要就国有企业闲置、淘汰的固定资产通过出售的方式转化为可用资产或资金,并通过优化配置来实现固定资产处置效益的最大化。本文通过案例分析,探讨国有企业固定资产报废处置中的问题及优化策略。旨在为国有企业固定资产优化配置提供一些参考。

关于纳税筹划在企业财务管理中的应用分析

对于纳税筹划来说,就是在遵守税收法律法规的情况下,通过对企业生产经营和投资活动的科学筹划,实现企业税后效益最大化,促进企业更好发展。本文结合实施纳税筹划的意义,分析纳税筹划与企业财务管理的关系,根据分析结果,提出纳税筹划在企业财务管理中应用措施,具体内容如下。

城镇燃气工程管道安装及其相关施工分析

目前,天然气在各行各业中得到了广泛的应用,城镇天然气管网建设规模也随之不断扩大。因为燃气工程管道安装质量不达标而导致天然气泄漏的现象时有发生,不但造成了严重的经济损失,而且还造成了人员伤亡事故。为此需要不断加强城镇燃气工程管道安装施工管理,提升施工质量,以此来保证城镇燃气管道的安全性与可靠性。

城镇燃气管理中物联网技术的应用

随着我国科技水平的不断提升,物联网技术也取得了长足的发展,并在各行业中取得了广泛应用。在城镇燃气管理中应用物联网技术,能够有效提升城镇燃气管理质量与效率,更好地满足人们对燃气的使用需求。鉴于此,本文围绕城镇燃气管理中物联网技术的应用展开了分析。

城镇燃气输配项目治理及验收规范分析

近些年以来,我国政策要求加速城镇化覆盖面,在此背景下对居民的居住环境及基础设施也提出了更高的标准。燃气输配工程作为基础建设工程的重要组成部分,人们对其工程质量更是提出了严格的要求,如果燃气输配工程质量不达标,不但无法给人们的生活提供便利,而且还会导致严重的安全事故。鉴于此,本文围绕城镇燃气输配工程施工及验收规范展开分析,以期今后施工团队能够更好地满足人们对燃气输配的需求。

南宁快速公交(BRT)试点工程项目 PPP 模式启示

南宁快速公交(BRT)试点工程PPP项目已试行成功,是广西第二个PPP项目,研究南BRT试点工程PPP建设模式,总结模式构建、实施及运营成效,对PPP建设模式进行启示。

企业资本运作的风险控制分析

伴随市场经济的迅速增长,在市场全球化的发展态势下,企业逐渐提高了对资本运作过程中风险管控环节的重视。从实际情况来看,当下部分企业由于未对资本运作环节风险管控给予足够重视,致使其迟迟无法展开科学管理方案,在影响整体管理效率的同时,企业运营风险也将会持续增大直至影响到企业的未来进步态势。因此,必须做好针对企业资本运营管理的风险管控工作,构建符合企业发展态势的管控体系,降低由于资本运作风险而对企业造成的不良影响。